İnsan Kaynakları Yöneticisi

Gizli Firma

İlaç, biyoteknoloji ve sağlık bilimleri alanında faaliyet gösteren; ileri teknoloji, yüksek kalite standartları ve uluslararası üretim gereklilikleri doğrultusunda üretim tesisi olan şirketimizde görevlendirilmek üzereİnsan Kaynakları Şefi arayışımız bulunmaktadır.

Görev ve Sorumluluklar

• Çalışan deneyimi, bağlılığı ve kurum kültürünün geliştirilmesine yönelik İnsan Kaynakları uygulamalarını yürütmek,
• Performans yönetimi, yetenek yönetimi, kariyer ve çalışan gelişimi süreçlerine aktif katkı sağlamak,
• Kurum değerlerinin benimsenmesi; açık iletişim, iş birliği ve geri bildirim kültürünün geliştirilmesine yönelik çalışmaları desteklemek,
• Çalışan memnuniyeti ve bağlılığına yönelik uygulamaları, geri bildirim süreçlerini ve aksiyon planlarını takip etmek,
• Görev tanımları, yetkinlikler ve pozisyon gerekliliklerinin oluşturulması ve güncellenmesine destek olmak,
• İK politika, prosedür ve uygulamalarının geliştirilmesi ve hayata geçirilmesinde aktif rol almak,
• İnsan Kaynakları süreçlerine ilişkin temel göstergeleri takip etmek ve periyodik raporlamaları hazırlamak,
• Yeni çalışanların onboarding, oryantasyon ve işe uyum süreçlerini planlamak ve çalışan deneyimini takip etmek,
• Aday araştırma, mülakat, değerlendirme, referans ve teklif süreçlerini koordine etmek,
• Norm kadro planları çalışmalarına katılmak,

Aranan Nitelikler

• Üniversitelerin İnsan Kaynakları Yönetimi, İşletme, Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri, Psikoloji veya ilgili bölümlerinden mezun,
• İnsan Kaynakları alanında tercihen en az 5 yıl deneyimli,
• Çalışan deneyimi, kurum kültürü, performans, yetenek ve kariyer yönetimi süreçlerinde bilgi ve deneyim sahibi,
• İşe alım, onboarding, eğitim ve gelişim süreçlerinde aktif deneyimli,
• Tercihen ilaç, biyoteknoloji, sağlık veya regüle üretim sektörlerinde görev yapmış,
• Beyaz ve mavi yaka İnsan Kaynakları süreçlerinde deneyimli,
• İletişim, ilişki ve paydaş yönetimi becerileri güçlü,
• Planlama, organizasyon ve takip yetkinliği gelişmiş,
• Dinamik ve gelişen organizasyon yapısına uyum sağlayabilecek,
• MS Office programlarını etkin kullanabilen,
• İyi seviyede İngilizce bilen.