Muhasebe ve Finans Müdürü

Gizli Firma

Perakende sektöründe faaliyet gösteren lider firmamız için, muhasebe ve finans süreçlerini bütünsel bir yapı içinde yönetecek, karar destek mekanizmalarının güçlenmesine katkı sağlayacak Finans Müdürü aramaktayız.

Görev Tanımı

• Nakit akışı, bütçe, finansal planlama ve raporlama süreçlerini yönetmek,

• Yönetim raporları, kârlılık analizleri ve finansal performans göstergelerini hazırlayarak üst yönetime sunmak,

• Bankalar ve finans kuruluşları ile ilişkileri yürütmek; kredi ve finansman süreçlerini yönetmek,

• Genel muhasebe süreçlerinin yürürlükteki mevzuata uygun şekilde yürütülmesini sağlamak,

• Aylık, dönemsel ve yıl sonu mali kapanış süreçlerini yönetmek,

• Vergi beyannameleri, SGK bildirimleri ve diğer yasal yükümlülüklerin zamanında ve doğru şekilde yerine getirilmesini temin etmek,

• Bağımsız denetim, vergi denetimi ve resmi kurum süreçlerini koordine etmek,

• İç kontrol mekanizmalarının etkinliğini artırmaya yönelik çalışmalar yürütmek,

• Muhasebe ve finans ekibinin yönetimi, gelişimi ve performans takibini sağlamak.

Aranan Nitelikler

• Üniversitelerin İşletme, İktisat, Maliye, Muhasebe veya ilgili bölümlerinden mezun,

• Muhasebe ve finans alanında en az 8 yıl, yöneticilik pozisyonunda en az 3 yıl deneyim sahibi,

• Perakende sektörü deneyimi tercih sebebidir,

• Tek Düzen Hesap Planı, Vergi Usul Kanunu, Türk Ticaret Kanunu ve ilgili mali mevzuata hâkim,

• Bütçe, nakit akışı, finansal analiz ve raporlama konularında güçlü bilgi birikimine sahip,

• Bağımsız denetim ve mali tabloların hazırlanması süreçlerinde deneyimli,

• ERP programlarını etkin şekilde kullanabilen,

• MS Office uygulamalarını, özellikle Excel’i ileri düzeyde kullanabilen,

• Analitik düşünme, planlama, organizasyon ve problem çözme becerileri gelişmiş,

• Sonuç odaklı, disiplinli, ekip yönetimi konusunda deneyimli ve güçlü iletişim becerilerine sahip,

• Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış.

Sunduğumuz İmkânlar

• Karar alma süreçlerinde aktif rol üstlenme fırsatı,

• Sürekli gelişimi destekleyen kurumsal yapı,

• Büyüyen organizasyon içinde kariyer gelişim olanakları,

• Alanında yetkin ekiplerle çalışma imkânı.