Nasıl hesaplanır?
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Son iş deneyimin, geçmiş deneyimlerin ve toplam deneyimin uygunluk puanını etkileyen kriterler arasındadır.
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Mesleki Yeterlilikler
Şirketlerin ilanda belirlediği kriterlerle özgeçmişindeki bilgilerin ne kadar uyumlu olduğu içerik karşılaştırılmasıyla bulunur.
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Diğer Bilgiler

GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI

GENEL NİTELİKLER 

Üretim  sektöründe faaliyet gösteren müşterimiz bünyesinde görevlendirilmek üzere "Ofis Asistanı" arıyoruz.
 

·         Üniversitelerin ilgili bölümlerinden en az ön lisans mezunu,

·         Benzer pozisyonlarda en az 3 yıl tecrübeli,

·         İleri seviyede İngilizce bilgisine sahip ( ikinci yabancı dil olarak Fransızca tercih sebebidir)

·         Planlama ve organizasyon yeteneği gelişmiş,

·         Koordinasyon ve takip becerisi yüksek, iletişim konusunda başarılı,

·         Problem çözme becerisine sahip, ekip çalışmasına yatkın,

·         Diksiyonu düzgün,

·         MS Office programlarını iyi derecede kullanabilen,

·         Dikkatli, titiz ve düzenli çalışmayı alışkanlık edinmiş,

·         Canlı, pozitif ve güler yüzlü,

·         Temsil yeteneği olan, prezantabl,

·         Esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilecek.



İŞ TANIMI

·         Sorumlu olduğu yönetim kadrosunu asiste etmek,

·         Yönetim Kurulu ve bağlı bulunduğu yöneticisinin talep ettiği konular ile ilgili araştırma yapılması, bilgi toplanması ve sorumlu olduğu tüm iş konularında destek verilmesi,

·         Gerektiğinde toplantı sunumlarının hazırlanması, toplantı kararlarının raporlanması,

·         Gelen misafirleri karşılayıp, ilgili kişilere yönlendirmek,

·         Seyahat işlemlerinin organizasyonu ve takibinin yapılması,

·         Operasyonel çalışmaları yürütmek ve raporlamaları yapmak,

·         İlgili bölümlerle koordineli olarak çalışmak ve iletişimi sağlamak,

·         Toplantı planlamasını yapabilecek, telefon görüşmelerini koordine etmek,

·         Günlük yazışmaları raporlama, dosyalama ve arşivleme çalışmalarını yapmak,

·         Şirketin ürün numunelerinin hazırlanması ve müşterilere ulaştırılması süreci ile ilgili organizasyonunun yapılması ve takibi.

 

Manpower, Türkiye İş Kurumu’ndan 18.8.2016 tarihli ve 6 no’lu Özel İstihdam Bürosu izin belgesi ve 3.6.2017 tarihli Geçici İş İlişkisi Yetki Belgesi sahibidir. İş arayanlardan hiçbir ad altında menfaat temin edilmez ve ücret alınmaz.

Aday Kriterleri

Pozisyon Bilgileri

Firma Sektörü:

İnsan Kaynakları Danışmanlığı

Çalışan Sayısı:

150-199