İnsan Kaynakları ve İdari İşler Personeli

Nevco Holding

GENEL NİTELİKLER; 

• Üniversitelerin İşletme, İktisadi ve İdari Bilimler fakültesi bölümlerinden mezun,
• MS Office programlarına hakim, iyi derecede Excel tecrübesi olan,
• En az 2 yıl İnsan Kaynakları alanında çalışmış, 
• Takım çalışmasına yatkın, insan ilişkileri ve iletişimi kuvvetli, 
• Takip yeteneği güçlü, detaylar konusunda dikkatli,
• Başakşehir ilçesine ulaşım sorunu olmayan,
• Erkek adaylar için askerliğini yapmış.

İŞİN TANIMI;

• Tüm insan kaynakları süreçlerinin yasal mevzuatlar ve kurum prosedürlerine uygunluğunun sağlanmasına destek olmak,
• İş Kanunu, SGK Mevzuatı ve diğer kanun, teşvik, uygulama ve yönetmeliklerin takibi ve uygulanmasına destek olmak,
• Personelin işe giriş, işten ayrılma süreçlerini takip etmek ve prosedüre uygun gerçekleştirmek,
• Özlük dosyalarının ilgili kanunlara uygun tutulması, kontrolü ve güncelliğini sağlamak,
• Puantaj, Ücretlendirme ve Bordrolama süreçlerinin kanun ve iç prosedürler doğrultusunda yürütmek,
• SGK ve İş Kurumu gibi resmi kurumlara iletilmesi gereken evrakları hazırlamak ve ulaştırmak,
• Yıllık izin, rapor, doğum izni gibi ücretli /ücretsiz izin formlarının sisteme girmek, takip etmek,
• Yabancı Çalışma izinlerinin almak ve sürelerini uzatmak,
• İşe alım ön elemeleri ve ön görüşmelerini gerçekleştirmek,
• Adayların referans kontrollerini yapmak,
• Bütün İdari İşler (Personel servisleri, yemek, temizlik vb.) süreçlerini yürütmek,
• Şirket araçları ile ilgili tüm süreçleri eksiksiz takip etmek ve raporlamak,
• İşçi sağlığı ve iş güvenliği (ISG) çalışmalarını yürütmek,
• Tüm hukuki süreçleri, resmi kurumlara ile iletişimi yasal süreler dahilinde takip etmek ve gerekli evrakları sağlamak.