Genel Müdür

ÖBEK İNŞAAT TAAHHÜT TİCARET ANONİM ŞİRKETİ

İnşaat sektöründe faaliyet gösteren şirketimizde, şirketimizin büyüme hedeflerine liderlik edecek, operasyonel süreçleri yönetecek ve ticari performansımızı geliştirecek Genel Müdür arıyoruz.

Görevi üstlenecek yöneticiden; şirket stratejisinin oluşturulması ve uygulanması, devam eden projelerin etkin şekilde yönetilmesi, yeni iş fırsatlarının geliştirilmesi ve şirketin finansal/operasyonel hedeflerine ulaşmasının sağlanması beklenmektedir.

Sorumluluklar

• Şirketin kısa, orta ve uzun vadeli stratejilerini oluşturmak ve uygulanmasını sağlamak,
• Devam eden taahhüt ve inşaat projelerini; maliyet, bütçe, süre, kalite ve iş güvenliği kriterleri doğrultusunda yönetmek,
• Proje, teknik, satın alma, finans, insan kaynakları ve idari birimler arasındaki koordinasyonu sağlamak,
• Yeni proje ve iş geliştirme fırsatlarını takip etmek; ihale ve teklif süreçlerine liderlik etmek,
• Müşteri, işveren, taşeron, tedarikçi ve diğer paydaşlarla şirketi üst düzeyde temsil etmek,
• Şirketin bütçe, kârlılık, nakit akışı ve finansal hedeflerini takip etmek,
• Proje ve şirket performansını düzenli olarak analiz ederek gerekli aksiyonları almak,
• Ekip yapısını geliştirmek, yetkin yöneticiler yetiştirmek ve güçlü bir organizasyon kültürü oluşturmak,
• Riskleri önceden tespit ederek operasyonel ve ticari risklerin etkin şekilde yönetilmesini sağlamak,
• Yönetim kuruluna düzenli olarak şirket ve projelerin performansı hakkında raporlama yapmak.

Aranan Nitelikler

• Üniversitelerin İnşaat Mühendisliği, Mimarlık, İşletme, Ekonomi, Mühendislik veya ilgili bölümlerinden mezun,
• Taahhüt ve inşaat sektöründe en az 15 yıl, tercihen üst düzey yönetici pozisyonunda deneyimli,
• Genel Müdür, Genel Müdür Yardımcısı, Proje Direktörü veya benzer üst düzey yönetim tecrübesine sahip,
• Büyük ölçekli ve/veya birden fazla projenin yönetiminde deneyimli,
• Bütçe, maliyet kontrolü, sözleşme yönetimi, satın alma ve nakit akışı konularına hâkim,
• İhale, teklif ve iş geliştirme süreçlerinde deneyimli,
• Liderlik, ekip yönetimi ve karar alma becerileri güçlü,
• Ticari bakış açısına ve sonuç odaklı yönetim anlayışına sahip,
• İşveren, müşteri ve üst düzey paydaş ilişkilerinde başarılı,
• Analitik düşünme ve problem çözme yetkinliği yüksek,
• Yoğun çalışma temposuna ve gerektiğinde şehir dışı/yurt dışı seyahate uyum sağlayabilecek,
• Tercihen İngilizce bilen,
• Tercihen ERP, MS Project, Primavera veya benzeri proje/iş yönetim sistemlerine hâkim.