İnsan Kaynakları Müdürü

OMEGA PALET SİSTEMLERİ SANAYİ VE TİCARET ANONİM ŞİRKETİ

İş Tanımı

• Genel iş planına uyumlu insan kaynakları stratejileri ve girişimleri geliştirmek,
• İş yeri kuralları ve düzenin sağlanması gibi politika ve prosedürleri oluşturmak,
• Şirketin maaş bütçesini geliştirmek, analiz etmek ve güncellemek,
• Şirket hedefinin oluşturulmasında üst yönetimle birlikte hareket etmek,
• İş tanımları ve sınıflandırılması gibi kadrolaşma çalışmalarını yürütmek,
• Ödeme sistemini analiz etmek, geliştirmek ve bütçeyi oluşturmak,
• İş tanımı ve sorumluluğuna aykırı çalışmaların tespit edilmesi halinde, ilgili personelin ihtar veya işten çıkarma işlemlerini yürütmek,
• Personel özlük dosyalarının kontrolü ve uygulanması,
• Bordro yönetimi ve puantaj kayıtlarının kontrolü,
• Ücret ve Yan Haklar yönetimi ve kontrolünün sağlanması,
• E-Bildirge işe giriş çıkış vizite iş kazası sitelerinin kullanımı
• SGK Teşviklerinin kontrolünün yapılması,
• Hukuki süreçlere destek verilmesi (Arabulucu, Kıdem Tazminatı, İhbar Tazminatı, Fazla Mesai, Prim ödemeleri v.b. hesaplamalarının yapılması).

Aranan Nitelikler

• Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun,
• İnsan Kaynaklarının tüm süreçlerine hakim ve en az 5 yıl yöneticilik deneyimi bulunan,
• SGK mevzuatı, İş Kanunu uygulamaları ve yasal zorunluluklar hakkında bilgi sahibi,
• İnsiyatif kullanabilen, analitik düşünebilen ve insan ilişkilerinde başarılı,
• Yoğun çalışma temposuna uyum sağlayabilecek,
• Seyahat engeli olmayan,