Nasıl hesaplanır?
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Son iş deneyimin, geçmiş deneyimlerin ve toplam deneyimin uygunluk puanını etkileyen kriterler arasındadır.
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Mesleki Yeterlilikler
Şirketlerin ilanda belirlediği kriterlerle özgeçmişindeki bilgilerin ne kadar uyumlu olduğu içerik karşılaştırılmasıyla bulunur.
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Diğer Bilgiler

GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI

Genel Nitelikler

34 yıllık kurumumuz bünyesinde İnsan Kaynakları Departmanında görev alacak, en az 5 yıl tecrübeli, aşağıda belirtilen niteliklere sahip İnsan Kaynakları Müdürü arayışımız bulunmaktadır.

  • Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun,
  • Personel işe alım, ücretlendirme, performans yönetimi, eğitim ve geliştirme süreçlerinde görev almış,
  • Personel özlük işleri ve bordrolama konusunda deneyimli, tercihen eğitim sektöründe en az 3 yıl tecrübe sahibi,
  • ISO 9001 KYS konusunda bilgi sahibi,
  • 4857 İş Kanununa hakim, tercihen SGK ve MEB mevzuatında bilgi ve deneyim sahibi, 
  • MS Office programlarını etkin kullanan,
  • Analitik düşünebilen, ekip çalışmasına yatkın, sorumluluk almayı seven,
  • Yüksek iletişim becerilerine sahip, ikna kabiliyeti yüksek,
  • Tercihen bordro paket programlarına hakim,
  • Erkek adaylarda askerlik hizmetini tamamlamış

Aday Kriterleri

Pozisyon Bilgileri

Firma Sektörü:

Eğitim

Sosyal / Yan Haklar:

Yemekhane

Çalışan Profili:

Beyaz Yaka: 100-149
Mavi Yaka: