İnsan Kaynakları Sorumlusu

Pirenkuş Orman Ürünleri

Pirenkuş Orman Ürünleri bünyesinde, ofis ortamında görevlendirilmek üzere; insan kaynakları operasyonları, bordro ve özlük işleri süreçlerini yürütecekİnsan Kaynakları Sorumlusu arıyoruz.

İş Tanımı

• Personelin işe giriş ve işten çıkış işlemlerini yasal mevzuata uygun şekilde gerçekleştirmek,
• Personel özlük dosyalarını oluşturmak, güncelliğini ve eksiksizliğini sağlamak,
• Aylık bordro ve puantaj süreçlerini yürütmek,
• Fazla mesai, izin, rapor, avans ve benzeri personel hareketlerini takip etmek,
• SGK bildirimleri ve diğer yasal süreçlerin zamanında ve doğru şekilde gerçekleştirilmesini sağlamak,
• İşe alım süreçlerine destek olmak; ilan, başvuru değerlendirme, görüşme ve işe yerleştirme aşamalarını takip etmek,
• Personelin izin ve devam durumlarını düzenli olarak kontrol etmek,
• Çalışan maliyetleri ile periyodik personel raporlarının hazırlanmasına destek olmak,
• İSG eğitimleri ile çalışanlara ait zorunlu belge ve sertifikaların geçerlilik sürelerini takip etmek,
• İnsan kaynakları süreçlerine ilişkin kayıt, belge ve raporların düzenli şekilde arşivlenmesini sağlamak,
• Çalışanlardan gelen insan kaynakları ve özlük işlemleriyle ilgili talepleri değerlendirmek,
• İlgili süreçlerde muhasebe ve diğer departmanlarla koordineli çalışmak.

Aranan Nitelikler

• Üniversitelerin İnsan Kaynakları, İşletme, Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri veya ilgili bölümlerinden mezun,
• İnsan kaynakları, bordro ve özlük işleri alanında en az 1 yıl deneyimli,
• İş Kanunu ve SGK mevzuatı hakkında bilgi sahibi,
• Bordro, puantaj, izin, özlük işleri ve işe giriş-çıkış süreçlerinde deneyimli,
• İşe alım ve insan kaynakları operasyon süreçlerine aşina,
• MS Office programlarını, özellikle Excel’i etkin kullanabilen,
• Tercihen ERP, bordro veya personel yönetim programlarından en az birini kullanmış,
• Raporlama, planlama ve takip becerileri gelişmiş,
• Detaylara önem veren, dikkatli ve düzenli çalışabilen,
• İletişim becerileri güçlü ve ekip çalışmasına yatkın,
• Sorumluluk sahibi, çözüm odaklı ve iş takibi konusunda disiplinli,
• Yoğun çalışma temposuna uyum sağlayabilen,
• Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış.