Kurumsal Risk Direktörü

Rönesans Holding

Şirketimizin Ankara Ofisi’nde görevlendirilmek üzere;

• Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun,
• İç kontrol, risk yönetimi, iç denetim veya süreç yönetimi alanlarında en az 8 yıl deneyim sahibi,
• Risk yönetimi politika ve prosedürlerinin yazılması, iş akışı hazırlanması, iş süreç analizi ve operasyonel kontrol çalışmalarında tecrübeli, 
• COSO, Sarbanes-Oxley ve ISO 31000 gibi çeşitli risk yönetim standartları hakkında bilgi sahibi, 
• Risk Yönetim altyapısını (SAP, BO, BW, vb.) geliştirmeye yönelik, sistematik düşünebilen ve bilgi teknolojileri ile bu sürecin geliştirilmesine yönelik koordinasyonu sağlayacak, 
• Tercihen CIA sertifika sahibi,
• MS Office uygulamalarına hakim,
• İleri derecede İngilizce bilen,
• Problem çözme, analitik düşünme, sorgulama ve araştırma yeteneğine sahip,
• Proje yönetimi, raporlama, iş takibi ve iletişim kabiliyeti yüksek,
• Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış,
• Yurt içi ve yurt dışı seyahat engeli olmayan,
• Ankara’da ikamet eden/edebilecek,

“Kurumsal Risk Direktörü” arayışımız bulunmaktadır.

İŞ TANIMI

Kurumsal Risk Yönetimi, risk yönetimi konularında proaktif rehberlik ve danışmanlık sağlayarak risk yönetimi konusunda kurum genelinde çabaları koordine ederek Risk Yönetimi Programını tasarlamak, uygulamak ve yürütmekten sorumludur. 

• Şirket genelinde kurumsal risk yönetimi ve iç kontrol çalışmalarının tasarımı, koordinasyonu, çalıştayların düzenlenmesi, risk aksiyon planlarının belirlenmesi ve takibi, üst yönetim raporlamalarının yapılması,
• Risk ve kayıp analizleri yaparak kritik süreçlerin belirlenmesi, bu süreçler için kontrol açıklarının belirlenmesi ve iyileştirme çalışmalarının yapılması,
• Kritik süreçler için kontrol sahipliğinin yapılması ve bu süreçlerin karar aşamalarında onay süreçlerinin işletilmesi,
• Yasal ve itibar risklerinin yönetimine ilişkin uyumluluk programlarının (mevzuat envanterlerinin oluşturulması, uyum açıklarının tespiti, eğitimler vb.) tasarımı ve işletilmesi konularına destek olunması,
• Potansiyel risklerin, olayların ortaya çıkmadan önce belirlenmesi,
• Risk yönetimi planının geliştirilmesi ve yürütülmesi,
• Risk kaydı tutulması ve belirli alanlarda risk değerlendirmeleri yapılması,
• Risk yönetimi stratejisinin geliştirilmesi ve yürütülmesi,
• Risk ile ilgili konularda iş birimlerine danışmanlık yapılması,
• Üst Yönetim'e periyodik risk raporlarının hazırlanması,
• Risk çerçevesi ve politikalarına örgütsel uyumun teşvik edilmesi