Drama Öğretmeni Sevinç Özel Okul Hizmetleri A.Ş.

İstanbul(Avr.)(Avcılar, Bakırköy, Büyükçekmece)

Nasıl hesaplanır?

Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?

Son iş deneyimin, geçmiş deneyimlerin ve toplam deneyimin uygunluk puanını etkileyen kriterler arasındadır.

Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?

Mesleki Yeterlilikler

Şirketlerin ilanda belirlediği kriterlerle özgeçmişindeki bilgilerin ne kadar uyumlu olduğu içerik karşılaştırılmasıyla bulunur.

Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?

Diğer Bilgiler

GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI

2020-2021 Eğitim-Öğretim dönemi için Bahçeşehir Sevinç Okulları'nda çalışmak üzere ekip arkadaşları aramaktayız.

Aranan Nitelikler

Üniversitelerin Eğitim Fakültelerinin ilgili bölümlerinden mezun, MEB atama kriterlerine uygun Eğitim kurumlarında minimum 4 yıl tecrübeye sahip, Organizasyon, planlama, koordinasyon ve takip yönü kuvvetli, Eğitim teknolojilerini etkin olarak kullanabilen, Ekip yönetimi becerilerine sahip, İletişim ve temsil yeteneği güçlü, Analitik düşünebilen ve çözüm odaklı çalışan, Sürekli gelişimi hedefleyen, yeniliklere açık ve vizyon sahibi,erkek adaylar için askerliğini tamamlamış, tercihen yüksek lisans mezunu.

Aday Kriterleri

Pozisyon Bilgileri

Kaydet Paylaş Şikayet Et

www.sevinc.k12.tr

Firma Sektörü:

Eğitim

Çalışma Şekli:

Haftaiçi 08.00 - 17.30

Haftasonu (Cumartesi) 08.00 - 13.00

Sosyal / Yan Haklar:

Servis
Yemek Kartı (Setcard, Ticket, Multinet, Sodexo vb.)
Yemekhane
Tam Gün Sağlık Hizmetleri

Çalışan Sayısı:

450-549

AÇIK POZİSYON

TAKİP ET PROFİLİNE GİT GOOGLE'DA ARA

Tüm arama sonuçları

Google neden üniversite derecesini önemsemiyor?

Her ne kadar pek çok iyi okuldan başarılı bir şekilde mezun olmuş onlarca çalışanı olsa da Google İnsan Kaynaklarından sorumlu Genel Müdür Laszlo Bock, çok başarılı binlerce CV arasından seçim yaparken derecenin bir kriter olarak her zaman arka planda kaldığını anlatıyor.