İnsan Kaynakları Müdürü

Temas Arama Seçme Yerleştirme İnsan Kaynakları

Danışmanlığını yürütmekte olduğumuz Madencilik sektöründe faaliyet gösteren müşterimiz için görevlendirmek üzere aşağıdaki niteliklere sahip “İnsan Kaynakları Müdürü” arayışımız bulunmaktadır.

Aranan Nitelikler:

• Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun,
• MS Office programlarını iyi düzeyde kullanan,
• Yasal bildirimlere hakim,
• Sonuç ve çözüm odaklı, analitik düşünen ve takım çalışmasına yatkın,
• İnsan Kaynakları Departmanının tüm süreçlerini yönetme tecrübesine sahip,
• Organizasyon ve koordinasyon becerileri kuvvetli,
• İnsan ilişkilerinde başarılı,
• İletişim becerileri güçlü,
• Analiz ve raporlama becerileri gelişmiş,
• İnsan Kaynakları alanında en az 10 yıl yöneticilik tecrübesine sahip,
• İnisiyatif alma ve karar verme becerileri güçlü,
• İkna ve temsil yeteneği kuvvetli,

• Planlama ve organizasyon becerisi yüksek,
• Erkek adaylar için askerlik görevini tamamlamış
• İş Kanunu, SGK ve tüm çalışma mevzuatlarına hakim,
• İş Sağlığı ve Güvenliği Mevzuatı ve uygulamalarında deneyimli,
• Bordrolama ve Özlük işleri yönetimi konusunda deneyime sahip 

İş Tanımı:

• Kurumsal hedef ve stratejilerine uygun olarak İnsan Kaynakları prosedür ve talimatlarının hazırlanması, güncellenmesi ve takibinin sağlanması,
• İşe alım, bordrolama, oryantasyon, eğitim ve gelişim, performans ve kariyer yönetimi süreçlerinin yönetilmesi