Ürün Müdürü

TIMAC AGRO Avrasya Ziraat Sanayi ve Ticaret A.Ş.

SENİNLE BÜYÜYORUZ!

Timac Agro, 1959 yılında Fransa’nın Saint Malo kentinde kurulmuş Fransız Groupe Roullier’in Bitki ve Hayvan Besleme alanında faaliyet gösteren bir iştirakidir.

38 ülkede faaliyet gösteren Timac Agro, gücünü 65 yılı aşkın süredir sahip olduğu benzersiz deneyiminden ve Fransa’da bulunan, birden fazla teknoloji patentine sahip inovasyon merkezinden almaktadır.

2026 Vizyonumuza birlikte ulaşma heyecanını beraber yaşayacağımız ‘’Ürün Müdürü’’ aramaktayız.

 Aradığımız Nitelikler Neler Olacak? 

• Üniversitelerin 4 yıllık Ziraat Fakültelerinden mezun,
• Tarım, Kimya, Biyokimya sektörleri AR&GE, Ürün Geliştirme, Eğitim verme konularında min 4 yıl tecrübeye sahip,
• Satış ve Pazarlama odağını da koruyarak eğitimi verilen ürün gruplarının satışa dönüşmesine destek olacak,
• Gübreleme, Bitki Besleme konularında bilgi sahibi,
• İleri seviyede İngilizce konuşabilen ve yazabilen,
• MS Office uygulamalarına hakim,
• Etkin planlama yapabilen, takipçi ve insiyatif alabilen,
• İkna kabiliyeti yüksek, müzakere becerileri gelişmiş,
• B sınıfı sürücü ehliyetine sahip ve aktif araç kullanabilen,
• Askerlik görevini yerine getirmiş(Erkek adaylar için),

Görev tanımını incele ve başvurunu gerçekleştir!

Görev Tanımı

1. Gelişimin desteklenmesi, şirketin karlılığının ve sahada gücünün arttırılması amacıyla yerel müşterilerin beklentilerinin ve farklı ürün besleme ihtiyaçlarının ve alışkanlıklarının analiz edilmesi ve bu yolla en uygun bitki besleme çözümlerinin, ürün ve teknoloji önerisinin sunulmasının sağlanması,
2. Büyük satışların yapılabilmesi için gerekli metadoloji, agronomi ve yaklaşımı ticari ekibe sağlamak; saha denemelerini yöneterek, iyi sonuçların toplanmasını sağlayarak  bu bilgileri;  ticari ekip için faydalı pazarlama ve satış araçlarına dönüştürmek,
3. Bayiler ile şirketin elçisi olarak çalışmaların yürütülmesi; kilit bayi toplantılarına / büyük çiftçi ve üretici toplantılarına veya tarım fuarlarına katılımın sağlanarak, teknik donanım ve teknolojilerimizin doğru ve güvenilir bir şekilde sunulmasını sağlamak; teknolojiyi çiftçiler ve bayiler için erişilebilir ve anlaşılabilir kılmak,
4. Agronomi alanındaki fikir liderleriyle İlişkilerin kurulması ve geliştirilmesi,
5. Sahada tekniğin satış argümanı olarak kullanılması için gerekli teknik eğitimlerinin verilmesi ve yeni başlayan ATC ve DR’ların teknik olarak donanımlı bir şekilde göreve başlamasını sağlanması,
6. Sistemimizi teşvik etmek ve müşterilerimizi korumak için şirkete ait KPI’ların, metadolojinin yönetilmesi, kontrol edilmesi ve sürdürülmesi,
7. Yeni teknoloji ve ürün gelişimine katkı sağlamak için sahadan gelen taleplerin konsolide edilmesi ve ilgili birimlerle paylaşılması,
8. Kendilerine özel olarak atanmış bulunan stratejik ürünler ve mahsüller ile ilgili uzmanlık kazanıp, satışı destekleyen argümanlar ve içerikler  hazırlamak,
9. Crop Book’a düzenli olarak veri girişi sağlanması konusunda ekiplerin motive edilmesi,
10. Her sene kendilerine verilen projelerin hayata geçirilmesi.

Neden Timac Agro Avrasya?

• Arkasında Groupe Roullier desteği,
• Uluslararası güç,
• Bitki besleme ve hayvan besleme ürünlerinde uzman,
• Süreklilik, gelişim ve yenilik odaklı,
• Dünyayı saran geniş ATC ekibi,
• Yerel ihtiyaçlara hızlı çözüm.

İşe Alım Süreçlerimiz Nasıl İlerliyor?

İşe alım politikamız, adaylara fırsat eşitliği sağlayacak ve onların en doğru şekilde istihdam edilmesine olanak verecek araç ve teknikleri kullanarak potansiyel ve yetenekli insan kaynağını şirketimize kazandırmaktır.
İşe alım sürecinde, pozisyonun gerektirdiği nitelik ve yetkinliklerin adaydaki uygunluğu baz alınarak değerlendirme yapılmaktadır. Bu kapsamda ilgili pozisyonun niteliğine göre; çeşitli kaynaklardan ulaştığımız adaylar yine pozisyona göre belirlenmiş değerlendirme süreçlerine dahil olurlar. Değerlendirme sürecimizde mülakatlara ek olarak pozisyonların seviyeleri ve ihtiyaçlarına göre kişilik analizi, yabancı dil ve genel yetenek testleri uygulaması yer alır.
Görüşme süreçleri olumlu sonuçlanan adaylarımıza referans kontrolü uygulaması ardından iş teklifi yapılmaktadır.