Orta Anadolu Bölge Satış Müdürü

Unico Sigorta A.Ş.

1988 yılında, Commercial Union Sigorta A.Ş. unvanıyla sigortacılık faaliyetlerimize başladık. Kuruluşumuzun henüz beşinci yılında, Türk sigorta sektöründe ilk on şirket arasına girmeyi başardık.1999 yılından itibaren yalnızca elementer branşta hizmet vermeye başladık. 2005 yılında Birleşik Krallık’ın en büyük sigorta şirketlerinden Aviva International Holdings Limited’in şirket hisselerini devralmasıyla unvanımız Aviva Sigorta olarak değişti. 2015 yılında Kibele B.V.’nin Aviva hisselerini devralması sonrası, Unico Sigorta olarak ilk günkü heyecanla yolumuza devam ediyoruz. Unico Sigorta, bugün %80 pay oranı ile Heksagon Mühendislik ve Tasarım A.Ş. ve %20 pay oranı ile Kibele B.V. ortaklığıyla; 400'e yakın çalışanı, 10 bölge ve 1300’ün üzerinde iş ortağı ile faaliyetlerini sürdürmektedir.

Büyüyen organizasyonumuzun Orta Anadolu Bölge Müdürlüğü’nde görevlendirilmek üzere "Orta Anadolu Bölge Satış Müdürü" pozisyonunda ekip arkadaşı arayışımız bulunmaktadır. 

GENEL NİTELİKLER

• Üniversitelerin lisans bölümlerinden mezun,
• Sigorta sektöründe benzer pozisyonlarda en az 5 yıl deneyim sahibi,
• Seyahat engeli bulunmayan,
• B sınıfı sürücü belgesine sahip ve aktif araç kullanabilen,
• Analitik düşünme yeteneği gelişmiş, dinamik ve proaktif,
• İletişim becerileri güçlü, ikna ve ilişki yönetimi konusunda başarılı,
• Organizasyon, planlama ve koordinasyon becerileri kuvvetli,
• Yoğun çalışma temposuna uyum sağlayabilen, hızlı ve sonuç odaklı çalışabilen,
• MS Office uygulamalarına ve CRM programlarına iyi derecede hâkim,
• Tercihen Kayseri'de ikamet eden veya edebilecek.

İŞ TANIMI

• Tüm acente yönetimi faaliyetlerinin, acente ve müşteri memnuniyetini artıracak şekilde Unico Sigorta A.Ş’nin  hedef, yönetmelik, kalite politikasına uygun olarak yürütülmesi,
• Hedef acentelerin yıllık bütçesini gerçekleştirmek,
• Acentenin üretimini, yenilemelerini, hasar/prim dengesini sürekli izlemek, analiz etmek ve acenteyi periyodik olarak yönlendirmek,
• Acenteye şirket hedef, duyuru ve yeni ürünlerini en doğru şekilde iletmek ve benimsetmek,
• Sigortalının ihtiyacına en uygun teklifleri, yaratıcı çözümlerle sunmak ve teklif sürecini yakından takip etmek, gelişmeler konusunda yöneticisini bilgilendirmek,
• Acentenin soru ve sorunlarını çözmek için tüm birimlerle iyi bir iletişim ve koordinasyon içinde olmak,
• Haftalık acente ziyaretlerinde zaman ve yol planlamasını en etkin şekilde yapmak, ilgili haftalık raporları ve kayıtlarını yapmak,
• Tahsilatların zamanında yapılmasının takibine yardımcı olmak,
• Gerekli durumlarda Risk Teftiş talebi yapmak,
• İptal analizlerini yapmak,
• Piyasa bilgilerini yöneticilerine raporlamak,
• Sürekli gelişim için şirket eğitimlerine katılmak, sektör yayınlarını okumak,
• Acentelerin görüş ve ihtiyaçlarının yönetime zamanında ve doğru olarak aktarılması.