Sosyal medya kariyerinizi bitirmesin

Günümüzde oldukça güçlü olan sosyal medya işe alım ve iş değiştirme süreçlerinde son derece etkili. Adayların e-mail adreslerinden paylaşımlarına kadar dikkatli olmaları ve bazı noktaları göz önünde bulundurmaları gerekiyor.

sosyalmedyahata

İnternette ve sosyal medyada resimler, yazılar ve bilgiler paylaşıyoruz. Dijital mecralarda baktığımız, gezindiğimiz her yerde farkında olmadan ayak izlerimizi bırakıyoruz.

Dijital ayak izleri (Digital footprints)

Facebook, Twitter, LinkedIn, Instagram gibi platformlarda bilinçli olarak yaptığımız paylaşımlardan oluşuyor.

Dijital gölge (Digital shadows)

Başkalarının bir kişi hakkında, onun kontrolü olmadan internet ortamına koyduğu içerikler anlamına geliyor.

Dijital çağda aday, çalışan ve yöneticilerin kendileri hakkında sosyal medya paylaşımlarından yola çıkarak yapılacak değerlendirmelere hazırlıklı olmaları gerekiyor. İnsan Kaynakları tarafından baktığımızda ise işe alım uzmanlarının mülakat sürecinde mutlaka adayın sosyal medya hesaplarını da incelediğini görüyoruz. İnsan Kaynakları uzmanlarının hemen hemen hepsinin adayların online yaşantısını mercek altına aldığı bir dönemde yaşıyoruz. Dijital ayak izleri ve gölgeler kendimizi daha tanıtmadan hakkımızda önyargıların veya paradigmaların oluşmasına sebep oluyor. Sanal dünyada bu anlamda ilk dikkat çeken kullandığımız e-mail adresleri.

Aşağıda kullanılabilecek ve kullanılmaması gereken e-mail adreslerine dair örneklere göz atılabilir:

YANLIŞ

dobra@gmail.com

hircin@gmail.com

g2tuo9@hotmail.com

DOĞRU

gulbeniz@akduman.com

akduman@hotmail.com

gulbenizakduman@gmail.com

Sosyal medyanın kariyerinizi kötü etkilememesi için dikkat etmeniz gerekenler:

- İnternette kendinizi sorgulayın

- Twitter hesabınızın gizliliğini kontrol edin

- Facebook profilinizi aranmaz hale getirin

- Gizlilik ayarlarınızı kontrol edin

- Asla yanlış bilgi vermeyin

- Sosyal medyada yorum yaptığınız blog ve sayfalara çok dikkat edin

- Sosyal medya hesaplarınızda kullandığınız fotoğrafın sizi yansıtıyor olmasına dikkat edin. Fazla rötuşlu fotoğraf kullanmayın

- Sosyal medya paylaşımlarınızın sizi yansıttığını ve kişilerin zihninde ilk izlenimi yarattığını unutmayın

İK Danışmanı ve Eğitmeni Gülbeniz Akduman

İK Danışmanı ve Eğitmeni Dr. Gülbeniz Akduman

Henüz yorum yapılmadı

Görüşlerinizi yazın