Ücretli doğum izni süresinin uzatılacağına dair iddialar, çalışan anneler açısından önemli bir değişikliğin habercisi olabilir. Peki, doğum izni kaç hafta olacak? Babalık izninde nasıl bir değişiklik gündemde?
Çalışan annelerin uzun süredir talep ettiği doğum izni süresiyle ilgili önemli bir iddia kamuoyuna yansıdı. Hükümetin hazırlıklarını sürdürdüğü bir taslakta ücretli doğum izninin 16 haftadan 1 yıla çıkarılması, ücretsiz doğum izni hakkının ise 1,5 yıla kadar uzatılması öngörülüyor.
Bu iddiaların, geçtiğimiz günlerde gerçekleştirilen Nüfus Politikaları Kurulu toplantısında gündeme geldiği belirtiliyor. Toplantıda kısa, orta ve uzun vadeli nüfus stratejileri ele alınırken, çalışan kadınlara yönelik hakların genişletilmesinin de masada olduğu ifade ediliyor.
Mevcut uygulamada kadın çalışanlara doğum öncesinde 8, doğum sonrasında 8 hafta olmak üzere toplam 16 hafta ücretli izin veriliyor. Çoğul gebeliklerde bu süreye 2 hafta daha ekleniyor; ancak annelerin, özellikle bebeklerinin ilk yılında daha fazla zaman geçirebilmeleri için bu sürenin artırılması gerektiği uzun süredir hem çalışanlar hem de uzmanlar tarafından dile getiriliyordu.
Babalık izni süresi kamu ve özel sektör için eşitlenebilir!
Taslak çalışmada yalnızca annelere değil, babalara yönelik düzenlemelerin de yer aldığı konuşuluyor. Şu an kamuda 10 gün, özel sektörde ise 5 gün olan babalık izni süresinin eşitlenmesi de gündeme gelen başlıklardan biri.
Henüz bu düzenlemelere ilişkin resmi kaynaklarca yapılmış net bir açıklama bulunmuyor; ancak iddialar doğruysa, çalışan ebeveynler açısından önemli değişiklikler yolda olabilir. Konuyla ilgili bir gelişme olduğunda sizi bilgilendireceğiz.