İnsan Kaynakları ve İdari İşler Müdürü
İş İlanı Hakkında
Otomotiv sektöründe plastik enjeksiyon üretimi konusunda faaliyet gösteren şirketimizde İnsan Kaynakları ve İdari İşler Müdürü olarak görev yapacak personel alınacaktır.
Görev ve Sorumluluklar;
Şirketin insan kaynakları stratejilerini oluşturmak ve uygulamak
İşe alım, bordro, özlük işleri ve performans yönetimi süreçlerini yönetmek
İşkur, Kbs, Personel raporları, izin süreçlerini yönetmek
Eğitim ve gelişim programlarını yürütmek
Ücret ve yan haklar politikalarının oluşturulmasına katkı sağlamak
Çalışan memnuniyeti ve iç iletişim süreçlerini yönetmek
İdari işler süreçlerini (servis, yemek, güvenlik, temizlik, bina yönetimi vb.) organize etmek
İş Kanunu ve SGK mevzuatına uygun süreç yönetimi sağlamak
Disiplin süreçlerini ve çalışan ilişkilerini yönetmek
Resmi kurumlar ve denetim süreçleri ile ilişkileri yürütmek
Üst yönetime düzenli raporlama yapmak
Nitelikler;
Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun
İnsan Kaynakları alanında en az 8-10 yıl deneyimli
Tercihen otomotiv yan sanayi sektöründe deneyim sahibi
Tercihen İngilizce bilen
4857 sayılı İş Kanunu ve SGK mevzuatına hakim
Bordro ve puantaj süreçlerinde deneyimli
Tercihen IATF 16949 kalite sistemlerine aşina
Analitik düşünme ve raporlama becerisi güçlü
MS Office, ERP ve PDKS programlarını iyi derecede kullanabilen
Liderlik ve ekip yönetimi yetkinlikleri gelişmiş
İletişim ve temsil kabiliyeti yüksek
Aday Kriterleri
İşverenlerin %98'i hemfikir: Prova yapan aday öne çıkıyor!
Bu ilanın içeriğine özel hazırlanan sorularla mülakat provası yap, fark yaratan sen ol.
