Satış Asistanı / İstanbul Ormanyaka

Ege Yapı Anonim Şirketi

Ege Yapı olarak, 2006’dan bu yana yurt içi ve yurt dışında konut, ofis, otel, AVM ve eğitim yapıları geliştiriyor; insan odaklı yaklaşımımızla şehirlere ve yaşama değer katıyoruz.

Sürdürülebilir yaşam vizyonumuzla doğaya saygılı, yenilikçi ve estetik projeler üretmeye devam ediyoruz. Başarıyı sadece yapılarla değil, bu yolu birlikte yürüdüğümüz çalışanlarımıza kattıklarımız ve onlardan kazandıklarımızla da ölçüyoruz.  

Ege Yapı’da Bizler;

• Potansiyele inanır, yetkinliği yürekten destekleriz. Değerlerimizi paylaşan ekip arkadaşlarıyla aynı yolda yürümek bizim için önemlidir.
• Rekabetten kaçmayız; gelişim için heyecan duyar, kendine güvenen her yeteneğin bizde her zaman bir adım önde olduğunu biliriz.
• Beklentileri dengeleyerek başarıyı birlikte büyütür, her adımda gelişimi alkışlarız.

İstanbul OrmanYaka projemizde görevlendirilmek üzere“Satış Asistanı“arayışımız bulunmaktadır.

Sizlerde Aradığımız Özellikler Neler?

• Lisans düzeyinde eğitim veren üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun, 
• Özellikle lüks, prestijli, büyük ve karma projelerin satış operasyonlarında minimum 1 yıl deneyim sahibi,
• Satış ofisi ve saha çalışmalarında deneyimli, aktif görev alabilecek,
• MS Office ve CRM programlarını iyi derecede kullanabilen,
• Pozitif, iletişim becerileri gelişmiş, diksiyonu düzgün, temsil yeteneğine sahip,
• Müşteri odaklı çalışma anlayışını benimsemiş, iş takibi kuvvetli,
• Gelişime açık, araştırmacı ve ekip çalışmasında uyumlu,
• Hafta sonu çalışma düzenine uyum sağlayabilecek, 
• Kurumsal kariyer hedefi olan,
• Seyahat engeli bulunmayan ve aktif araç kullanabilen,

Aramıza Katıldığınızda Neler Yapacaksınız?

• Satış ekibini günlük operasyonlarda desteklemek ve satış süreçlerinin takibini yapmak,
• Satış ofisine gelen misafirleri karşılamak, müşteri taleplerini yönetmek ve ilgili birimlere yönlendirmek,
• Müşteri bilgileri, randevular ve satış evraklarının düzenli şekilde kayıt ve takibini sağlamak,
• Portföy, proje ve fiyat bilgilerinin güncelliğine destek olmak ve raporlama süreçlerine katkı sağlamak,
• Yoğun iş temposunda ofis düzenini ve kurumsal temsil standartlarını koruyarak planlı çalışmak.

İşe Alım Sürecimiz Nasıl İlerleyecek?

• Özgeçmiş Ön Değerlendirme Süreci
• İnsan Kaynakları ve Birim Görüşmesi
• Değerlendirme Testleri
• Referans Araştırması
• Teklif Süreci