Muhasebe Müdürü

Europap Tezol Kağıt Sanayi ve Ticaret A.Ş.

Türkiye'nin En Büyük 500 Sanayi Kuruluşu arasında yer alan ve 2025 Ege İhracat Şampiyonları listesinde bulunan Europap Tezol'un İzmir lokasyonunda görevlendirilmek üzere "Muhasebe Müdürü" arayışımız bulunmaktadır.

Genel Nitelikler

• Üniversitelerin İktisadi ve İdari Bilimler Fakültelerinin ilgili lisans bölümlerinden mezun,
• SMMM belgesine sahip,
• Tercihen üretim sektöründe muhasebe alanında en az 10 yıl, müdür rolünde en az 5 yıl deneyim sahibi,
• Tek Düzen Hesap Planı, Vergi Usul Kanunu, Türk Ticaret Kanunu ve ilgili mali mevzuata hakim,
• TFRS/UFRS uygulamaları konusunda bilgi ve deneyim sahibi,
• Tercihen SAP FI, CO ve SD modüllerini etkin şekilde kullanabilen,
• Bağımsız denetim, tam tasdik ve vergi inceleme süreçlerinde aktif rol almış,
• Bütçe, maliyet muhasebesi ve finansal raporlama konularında deneyimli,
• MS Office programlarını ileri düzeyde kullanabilen,
• Tercihen İngilizce bilgisine sahip,
• Analitik düşünme, problem çözme ve karar alma becerileri gelişmiş,
• Ekip yönetimi, koordinasyon ve liderlik yetkinliklerine sahip.

İş Tanımı

• Muhasebe departmanının tüm operasyonel süreçlerini yönetmek, ekibin etkin ve verimli çalışmasını sağlamak,
• Şirket muhasebe kayıtlarının yasal mevzuata, şirket politikalarına ve muhasebe standartlarına uygun olarak tutulmasını sağlamak ve kontrol etmek,
• Genel muhasebe, maliyet muhasebesi, sabit kıymetler, stok muhasebesi ve dönem sonu kapanış süreçlerinin etkin şekilde yürütülmesini sağlamak,
• Şirketin maliyet muhasebesi sistemini yönetmek, maliyet analizleri yapmak ve iyileştirme çalışmalarına liderlik etmek,
• Aylık, dönemsel ve yıllık mali tabloların doğru, eksiksiz ve zamanında hazırlanmasını sağlamak,
• Yönetim raporları, finansal analizler ve performans göstergelerini hazırlayarak üst yönetime düzenli raporlama yapmak,
• Beyanname süreçlerinin, KDV iade işlemlerinin ve diğer yasal yükümlülüklerin eksiksiz yerine getirilmesini sağlamak,
• Bağımsız denetim, tam tasdik ve vergi inceleme süreçlerini koordine etmek, ilgili bilgi ve belgelerin hazırlanmasını ve süreçlerin etkin şekilde yürütülmesini sağlamak,
• Resmî kurumlar, denetim kuruluşları ve mali müşavirlerle yürütülen ilişkileri yönetmek ve gerekli koordinasyonu sağlamak,
• TFRS/UFRS’ye uygun finansal raporlama süreçlerine liderlik etmek,
• Muhasebe süreçlerinin etkinliğini artırmaya yönelik iyileştirme projeleri geliştirmek ve uygulamak,
• İç kontrol sistemlerinin etkinliğini sağlamak, mali riskleri izlemek ve gerekli aksiyonların alınmasını koordine etmek,
• Bütçe çalışmaları ve mali planlama süreçlerinde ilgili birimlerle koordineli çalışarak yönetime destek vermek.

Tüm başvurular İnsan Kaynakları tarafından “Adaya Saygı” politikamız çerçevesinde ve gizlilik ilkesi içinde değerlendirilecektir.