Lojman Müdürü

Gizli Firma

Antalya – Manavgat bölgesinde faaliyet gösteren, turizm sektörünün köklü kuruluşlarından biri bünyesinde görevlendirilmek üzere Lojman Müdürü arayışımız bulunmaktadır.

Pozisyon; çalışan lojmanlarının düzenli, güvenli, hijyenik ve şirket standartlarına uygun şekilde yönetilmesinden, lojman operasyonunun kesintisiz yürütülmesinden ve çalışan yaşam alanlarında düzenin sağlanmasından sorumlu olacaktır.

GENEL NİTELİKLER

Otelcilik, turizm veya benzer yapılarda **lojman yönetimi, idari işler, personel yaşam alanları veya tesis yönetimi** konusunda deneyimli,

• Tercihen yöneticilik deneyimi bulunan,
• Personel konaklama ve oda yerleşim süreçlerini yönetebilecek,
•  Lojman giriş–çıkış, zimmet ve envanter süreçlerine hâkim,
• Temizlik, hijyen, bakım ve teknik ihtiyaçların takibini yapabilecek,
• Lojman kurallarının uygulanması ve disiplin süreçlerinin takibinde etkin,
• Yoğun çalışan nüfusunun bulunduğu yaşam alanlarını yönetebilecek,
• Çalışanlarla sağlıklı iletişim kurabilen ancak kuralların uygulanması konusunda kararlı,
• Problem çözme, kriz yönetimi, planlama ve organizasyon becerileri gelişmiş,
• MS Office programlarını etkin kullanabilen,
• Raporlama ve kayıt disiplinine sahip,
• Esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilecek,
• Antalya / Manavgat bölgesinde ikamet eden veya edebilecek.

 İŞ TANIMI

• Çalışan lojmanlarının tüm operasyonel süreçlerini yönetmek,
• Lojmanların doluluk ve kapasite planlamasını yapmak,
• Çalışanların oda ve yatak yerleşimlerini planlamak ve kayıtlarını güncel tutmak,
• İşe giriş ve işten ayrılış süreçlerine bağlı lojman giriş–çıkışlarını takip etmek,
• Oda anahtarı, demirbaş, tekstil ve diğer zimmet süreçlerini yönetmek,
•  Lojman oda ve ortak kullanım alanlarının düzenli kontrollerini gerçekleştirmek,
• Temizlik ve hijyen standartlarının sürekliliğini sağlamak,
• Teknik arıza, bakım ve onarım ihtiyaçlarını tespit ederek ilgili birimlerle koordinasyonu sağlamak,
• Lojman demirbaş ve envanterlerinin takibini gerçekleştirmek,
• Lojman kurallarının çalışanlara duyurulmasını ve uygulanmasını sağlamak,
• Kural ihlalleri ve uygunsuzlukları kayıt altına alarak ilgili yöneticilere raporlamak,
• Çalışanlardan gelen talep, öneri ve şikâyetleri değerlendirmek ve sonuçlandırılmasını takip etmek,
• Yangın, acil durum, iş sağlığı ve güvenliği ile ilgili tedbirlerin uygulanmasını takip etmek,
• Lojman güvenliği ve giriş–çıkış düzeninin ilgili birimlerle koordineli şekilde yürütülmesini sağlamak,
• Lojmanların genel fiziki durumunu düzenli olarak kontrol etmek,
• İyileştirme ve yatırım gerektiren alanları belirleyerek yönetime öneriler sunmak,
• Periyodik doluluk, arıza, uygunsuzluk, envanter ve operasyon raporlarını** hazırlayarak yönetime sunmak,
• İnsan Kaynakları, İdari İşler, Teknik Servis, Güvenlik ve ilgili diğer departmanlarla koordineli çalışmak.

ARANAN YÖNETSEL YETKİNLİKLER

Planlama ve Organizasyon

Yüksek çalışan kapasitesine sahip lojman operasyonunu sistemli şekilde yönetebilme.

Disiplin ve Takip

Belirlenen kuralların istisnasız ve sürdürülebilir şekilde uygulanmasını sağlayabilme.

İletişim ve Çatışma Yönetimi

Farklı çalışan profilleri arasında oluşabilecek sorunları profesyonel şekilde yönetebilme.

Proaktif Yönetim

Sorunlar oluşmadan önce riskleri tespit ederek gerekli önlemleri alabilme.

Raporlama ve Kontrol

Lojman operasyonunun ölçülebilir verilerle takip edilmesini ve yönetime düzenli raporlanmasını sağlayabilme.

Başvurular gizlilik prensipleri çerçevesinde değerlendirilecek olup, yalnızca pozisyon kriterlerine uygun bulunan adaylarla iletişime geçilecektir.