İnsan Kaynakları Müdür Yardımcısı

PANDA ALÜMİNYUM ANONİM ŞİRKETİ

Panda Alüminyum A.Ş. olarak, insan kaynakları süreçlerimizi stratejik hedeflerimiz doğrultusunda yönetecek ve çalışan deneyimimizi daha ileriye taşıyacakİnsan Kaynakları Müdür Yardımcısı arıyoruz.

İş Tanımı

·        İnsan kaynakları strateji ve politikalarının şirket hedefleri doğrultusunda oluşturulması ve uygulanması,

·        İşe alım, oryantasyon, performans değerlendirme, kariyer ve yetenek yönetimi süreçlerinin yönetilmesi,

·        Eğitim ve gelişim ihtiyaçlarının belirlenmesi ve yıllık eğitim planlarının oluşturulması,

·        Çalışan bağlılığı ve motivasyonunu artırmaya yönelik çalışmaların yürütülmesi,

·        Ücret, yan haklar ve çalışan özlük süreçlerinin etkin şekilde yönetilmesi,

·        İş Kanunu ve ilgili mevzuat kapsamında İK süreçlerinin yürütülmesi,

·        Organizasyonel gelişim ve iş gücü planlaması çalışmalarının gerçekleştirilmesi,

·        İnsan kaynakları raporlarının hazırlanması ve yönetime düzenli olarak sunulması,

·        Çalışan ilişkilerinin yönetilmesi ve kurum kültürünün geliştirilmesine katkı sağlanması,

·        İK ekibinin yönetilmesi, geliştirilmesi ve süreçlerin sürekli iyileştirilmesi.

Aranan Nitelikler

·        Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun,

·        İnsan Kaynakları alanında en az 10 yıl deneyimli,

·        İşe alım, performans yönetimi, eğitim-gelişim, ücret ve yan haklar süreçlerine hâkim,

·        4857 sayılı İş Kanunu ve ilgili iş mevzuatı hakkında bilgi sahibi,

·        MS Office programlarını etkin kullanabilen,

·        Tercihen J-LOGO HR yazılımları ve bordro uygulamaları konusunda deneyimli,

·        Analitik düşünme, problem çözme ve güçlü iletişim becerilerine sahip,

·        Liderlik ve ekip yönetimi konusunda yetkin,

·        Planlama ve organizasyon becerileri güçlü,

·        Gizlilik ve etik kurallara önem veren,

·        Sonuç odaklı ve proaktif çalışma anlayışına sahip.