Kıdemli Koruma Asistanı (İngilizce,Farsça)
İş İlanı Hakkında

2009 yılından bu yana faaliyet gösteren ve sektöründe üst sıralarda yer alan şirketimiz yeni projeler ve çözümlerle ilerlemektedir. Yapılan en iyi yatırımın insana katılan değer olduğu perspektifiyle, çalışanlarının her zaman yanında yer alan şirketimiz, genç dinamik kadrosuyla belirtilen niteliklerde eleman alımı yapmaktadır.
Şirketimiz bünyesinde “Kıdemli Koruma Asistanı” pozisyonunda görev yapacak takım arkadaşları aramaktayız.
ARANAN NİTELİKLER
- En az lise mezunu olmak ve 3 yıl deneyimli olmak ya da lisans mezunu ve daha yüksek derecedeki adaylar için 1 yıl deneyimli olmak,
- Ankara ilinde ikamet etmek,
- Farsça ve İngilizce dillerine (sözlü ve yazılı) mükemmel derecede hakim olmak,
- En az B2 seviyesinde Türkçe, Peştuca, Özbekçe dil bilgisine sahip olmak,
- Takım çalışması becerilerine sahip olmak,
- Sürekli öğrenmeye açık olmak,
- Danışan ve sonuç odaklı olmak,
- Kurumsal farkındalığa sahip olmak,
- İletişimi kuvvetli, enerjik, olumlu ve yapıcı bir tutumla işe yönelik istikrarlı bir yaklaşıma sahip olmak,
- MS Office ve Kobo gibi ilgili veri giriş sistemlerinde yetkinliğe sahip olmak,
- Problem çözme ve analitik düşünme becerilerine sahip olmak,
- Kamu görevlileri de dahil olmak üzere paydaşlarla etkili çalışma ilişkileri kurmak için siyasi ve kültürel farkındalıkla birlikte güçlü kişilerarası becerilere sahip olmak,
GÖREV VE SORUMLULUKLARI
Kıdemli Koruma Asistanı pozisyonu, Ankara Ülke Ofisi bünyesinde yer almakta ve günlük operasyonlara katkı sağlamaktadır. Temel görevler aşağıdaki gibidir:
- Belgelerin ve/veya elektronik yazışmaların yazılı çevirisini desteklemek;
- Görüşmeler ve zorla yerinden edilmiş ve vatansız kişilerle diğer iletişimler için sözlü çeviri sağlamak;
- Anketler ve/veya doğrulama çalışmaları yürütmek;
- Tarama ve ön değerlendirmeler yapmak, danışmanlık sağlamak, ilgili formları doldurmak ve gerekli takip işlemlerini gerçekleştirmek;
- Zorla yerinden edilmiş ve vatansız kişilerin koruma ihtiyaçlarını karşılamak ve onlara sağlanacak desteği kolaylaştırmak amacıyla UNHCR birimleri/ekipleri/çalışma arkadaşları ve ortaklarla irtibat kurmak ve yönlendirmeler yapmak;
- Zorla yerinden edilmiş ve vatansız kişilerle görüşmeleri planlamak;
- Ulaşımı düzenlemek ve zorla yerinden edilmiş ve vatansız kişileri seyahat ayrıntıları hakkında bilgilendirmek; ve
- Operasyonu desteklemek üzere amirler tarafından uygun görülen diğer görevleri yerine getirmek.
Bu kapsamda, Ankara’daki UNHCR Türkiye Vaka Yönetimi Ofisi’nde görev yapacak üç Kıdemli Koruma Asistanına operasyonel ihtiyaç bulunmaktadır. Pozisyonların tam zamanlı olması öngörülmekle birlikte, operasyonel ihtiyaçlara ve seçilen adayların niteliklerine bağlı olarak yarı zamanlı adaylar da değerlendirilebilir.
Aday Kriterleri
Şirket Hakkında
2009 yılından bu yana deneyimimiz, bilgi birikimimiz, özel çözüm önerilerimiz ve işinde uzman yönetim kadromuz ile değer yaratarak büyümeye devam ediyoruz. Pusula Call Center İletişim Anonim Şirketi, insan odaklılık ilkesi ile hem müşterilerinin hem de çalışanlarının memnuniyetini en üst seviyede tutmak adına; teknoloji, insan kaynağı ve yenilikçi iş modellerine olan yatırımlarını sürdürmektedir.
Yan Haklar
- Yemek Kartı (Setcard, Ticket, Multinet, Sodexo vb.)
