Uyum Uzmanı

Qnb Sağlık Hayat ve Emeklilik A.Ş.

GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI

Şirketimizin Uyum Biriminde Uzman olarak görevlendirilmek üzere;

Genel Nitelikler ve İş Tanımı

·        Üniversitelerin İktisat, İşletme, Sigortacılık, Hukuk, Matematik veya İstatistik bölümlerinden mezun,

·        Hayat ve Emeklilik Şirketlerinin Uyum, Hukuk, İç Kontrol, İç Denetim Birimlerinde en az 2 yıl deneyimli,

·        Hayat Sigortaları, Sağlık Sigortaları ve Bireysel Emeklilik Kanunu çerçevesinde mevzuat bilgisine sahip,

·        Tercihen Suç Gelirlerinin Aklanması ve Terörizmin Finansmanının Önlenmesi, KVKK mevzuatlarındaki yükümlülükler konularında deneyimli,

·        Dikkatli, detaylara önem veren ve analitik muhakeme sahibi,

·        Raporlama ve sunum becerilerine sahip,

·        İletişim ve koordinasyon yeteneği kuvvetli, takım çalışmasına önem veren,

·        İyi seviyede yazılı ve sözlü İngilizce bilgisine sahip,

·        MS Office programlarına hakim,

·        Erkek adaylar için askerliğini tamamlamış

çalışma arkadaşı arayışımız mevcuttur

İş Tanımı

·        Şirketin sorumlu olduğu ve olabileceği mevzuat takibi, mevzuat değişiklik analizi sonrası üst yönetim ve ilgili ekipleri bilgilendirmek,

·        Şirketin yürüttüğü süreçlerin mevzuat düzenlemelerine uyumunu temin etmek için takip ve gözden geçirme çalışmalarını yürütmek,

·        Mevzuatı alanında şirket içi danışmanlık hizmeti vermek,

·        Yapılan uyum kontrol çalışmaları ile ilgili prosedür ve politikaları oluşturmak ve güncellemek,

·        Mevzuata uyum kapsamında gerekli eğitimleri planlamak ve gerçekleştirilmesini sağlamak,

·        Suç Gelirlerinin Aklanmasının ve Terörün Finansmanın Önlenmesi (SGA/TFÖ) mevzuatı kapsamında izleme ve kontrol faaliyetlerine destek olmak,

·        Uluslararası yaptırımları takip etmek, izleme-kontrol faaliyetlerini, işlem ve süreçleri yaptırımlar çerçevesinde gözden geçirmek,

·        İzleme-kontrol faaliyetleri çerçevesinde kullanılan her türlü yazılım/programın etkin ve verimli çalışmasından sorumlu olmak, gerekli sistemsel geliştirmelerin/iyileştirmelerin yapılmasını sağlamak,

·        Grup tarafından belirlenen süreçlerin şirkete uyarlanması ve bu kapsamda raporlamaların hazırlanması,

·        Kamu otoriteleri tarafından istenen raporlamaların yapılması,