Bordro ve Özlük İşleri Uzmanı

SİNPAŞ TASARRUF FİNANSMAN A.Ş.

GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI

Sinpaş Holding’in güçlü markası Sinpaş Yapı Tasarruf Sandığı, Tasarruf Finansman Sektörü’nde faizsiz finansman çözümleriyle hızla büyümeye devam ediyor.

Dinamizmi yüksek organizasyon yapımızı desteklemek daha da ileri taşımak amacıyla  Genel  Merkez kadrolarımızda görevlendirilmek üzere  “Bordro ve Özlük İşleri Uzmanı” rolü için yeni ekip arkadaşı arıyoruz.

 Kurumsal hedefler doğrultusunda süreçlerin planlanması, analiz edilmesi ve geliştirilmesine katkı sağlayacak; ilgili birimlerle koordinasyon içinde çalışarak katma değer üretecek bir ekipte yer almak istiyorsan, seni de  Sinpaş Yapı Tasarruf Sandığı Genel Merkez ailesine bekliyoruz.

 Kariyerini sürdürülebilir şekilde geliştirmek, vizyoner bir markanın  Genel Merkez yapılanmasında uzun vadeli bir kariyer inşa etmek istiyorsan,  Sinpaş Yapı Tasarruf Sandığı’nda seni bekleyen fırsatları keşfet!

GENEL NİTELİKLER

• Üniversitelerin Çalışma Ekonomisi, İnsan Kaynakları Yönetimi, İşletme, İktisat veya ilgili bölümlerinden mezun,
• Bordro ve özlük işleri alanında en az 5 yıl deneyimli,
• SGK, İş Kanunu, bordro uygulamaları ve puantaj konularında bilgi sahibi,
• Tercihen bordro programları ve İK sistemleri (ör. Logo) konusunda deneyimli,
• MS Office, özellikle Excel’i iyi derecede kullanabilen,
• Analitik yönü güçlü, dikkatli, düzenli çalışma disiplinine sahip,
• İletişim becerileri gelişmiş, takım çalışmasına uyumlu

İŞİN TANIMI

• İnsan Kaynakları süreçlerinin şirket politika ve hedeflerine uygun şekilde işlemesine destek olmak.
• İnsan Kaynakları süreçlerinin şirket politika ve hedeflerine uygun şekilde işlemesine destek olmak.
• İşe alınan personelin evraklarını teslim almak, özlük dosyalarını eksiksiz oluşturmak ve güncel tutmak.
• Personelin işe giriş–çıkış işlemlerini ve SGK bildirimlerini yasal süresinde yapmak.
• İş kazası raporlarını hazırlamak ve ilgili kurumlara gerekli bildirimlerin yapılmasını sağlamak.
• Disiplin süreçlerinin yürütülmesine destek olmak; sicil ve performans kayıtlarını tutmak
• Personelin devam/puantaj takibini yapmak ve yöneticilere raporlamak.
• Yıllık izin hesaplamalarını yapmak, izin kayıtlarını takip etmek.
• Ücret, prim ve yan haklarla ilgili işlemleri yürütmek; bordro hazırlama süreçlerine aktif şekilde destek olmak.
• Personelle ilgili hukuki süreçlerde gerekli evrak hazırlıklarını yapmak.
• Aylık tahakkuk işlemlerinde gerekli hesaplamaları yapmak ve yöneticisine iletmek.
• Bağlı olduğu yöneticinin verdiği diğer görevleri yerine getirmek.

 Sinpaş Yapı Tasarruf Sandığı, Tasarruf Finansman A.Ş.'nin markasıdır.