İşe Alım Kıdemli Uzmanı / Sorumlusu

TRANSAY TAŞIMACILIK VE PERSONEL HİZMETLERİ TİCARET A.Ş.

İşe Alım Kıdemli Uzmanı /İşe Alım Sorumlusu

Şirket Hakkında

Transay Taşımacılık ve Personel Hizmetleri A.Ş., personel taşımacılığı alanında faaliyet gösteren ve operasyonel hizmet kalitesiyle öne çıkan bir şirkettir. İnsan Kaynakları ekibimizde görevlendirilmek üzere işe alım ve eğitim süreçlerini yürütecek, saha çalışmalarında aktif rol alabilecek ekip arkadaşı arıyoruz.

 Pozisyonun Amacı

Şirketin işe alım ve eğitim süreçlerini uçtan uca yönetmek; ağırlıklı olarak sürücü, araç servis hostesi ve saha operasyon pozisyonlarının işe alımını gerçekleştirmek, ihtiyaç halinde beyaz yaka işe alım süreçlerini yürütmek ve şirket genelindeki eğitim faaliyetlerinin planlanması, atanması, takibi ve raporlanmasını sağlamak.

 Sorumluluklar

• Başta sürücü, araç servis hostesi ve diğer saha operasyon pozisyonları olmak üzere işe alım süreçlerini uçtan uca yürütmek.

• İhtiyaç doğrultusunda beyaz yaka pozisyonlarının işe alım süreçlerini gerçekleştirmek.

• İş ilanlarını hazırlamak, aday araştırması yapmak, ön görüşmeleri yürütmek ve mülakat süreçlerini koordine etmek.

• İŞKUR, belediye kariyer merkezleri, istihdam ofisleri, muhtarlıklar, kahvehaneler ve yerel işletmeler gibi alternatif kaynaklar üzerinden aktif aday araştırması yapmak.

• Saha ziyaretleri gerçekleştirerek yeni aday kaynakları geliştirmek ve sürdürülebilir aday havuzları oluşturmak.

• İlgili yöneticilerle koordineli çalışarak aday değerlendirme ve işe yerleştirme süreçlerini takip etmek.

• İşe başlayan çalışanların onboarding ve oryantasyon süreçlerini planlamak ve koordine etmek.

• Şirket genelindeki eğitim ihtiyaçlarının belirlenmesine ve yıllık eğitim planlarının oluşturulmasına katkı sağlamak.

• Çalışanların görev ve pozisyonlarına uygun eğitim atamalarını gerçekleştirmek; eğitim katılım ve tamamlama durumlarını takip etmek.

• Şirket içi ve dışı eğitim organizasyonlarını yürütmek, ilgili birimlerle koordinasyonu sağlamak.

• Eğitim kayıtlarını güncel tutmak, eğitim sonuçlarını takip etmek ve düzenli raporlamalar hazırlamak.

• İşe alım ve eğitim süreçlerine ilişkin günlük, haftalık ve aylık raporlar hazırlamak; performans göstergelerini analiz etmek.

• MS Excel üzerinden aday takip tabloları, eğitim takip listeleri ve performans raporları oluşturmak.

• İşe alım ve eğitim prosedürlerinin, formlarının ve uygulamalarının geliştirilmesine katkı sağlamak.

• Aranan Nitelikler

• Üniversitelerin ilgili lisans bölümlerinden mezun.

• İnsan kaynakları alanında en az 5 yıl deneyimli.

• Saha ve operasyon pozisyonlarının işe alım süreçlerinde deneyim sahibi.

• Tercihen personel taşımacılığı, ulaşım, filo veya operasyonel hizmet sektörlerinde çalışmış.

• İŞKUR ve alternatif aday kaynakları üzerinden aday kazanımı konusunda deneyimli.

• Beyaz yaka işe alım süreçlerini de ihtiyaç doğrultusunda yürütebilecek yetkinliğe sahip.

• Eğitim planlama, organizasyon, atama ve takip süreçlerinde deneyimli.

• MS Excel'i ileri düzeyde kullanabilen; formüller, pivot tablolar, veri analizi ve raporlama konularında yetkin.

• Aday havuzu oluşturma, veri takibi ve performans analizi becerileri gelişmiş.

• Planlama, organizasyon, iletişim ve iş takibi becerileri güçlü.

• Aktif saha ziyaretleri yapabilecek ve farklı lokasyonlarda çalışmaya uyum sağlayabilecek.

• Tercihen erkek aday.

• Sonuç odaklı, çözüm üreten ve sorumluluk alabilen.

Sunulan İmkânlar

• Yemek ve yol desteği.

• Kurumsal ve dinamik bir çalışma ortamı.

• İşe alım ve eğitim süreçlerinin geliştirilmesinde aktif sorumluluk alma fırsatı.

• Mesleki gelişimi destekleyen çalışma ortamı.

Çalışma Şekli

• Çalışma Türü: Tam zamanlı

• Çalışma Yeri: İstanbul - Avrupa Yakası / Maltepe Piazza AVM, Maltepe / İstanbul

• Çalışma Düzeni: Ağırlıklı saha çalışması ve ofis çalışması