İnsan Kaynakları Şefi

ULU MOTOR SAN. VE TİC.A.Ş.

Insan Kaynakları Şefi

Genel Nitelikler;

Üniversitelerin İşletme, İktisat, Çalışma Ekonomisi veya ilgili alanlarından mezun,

Bordro ve Özlük işleri, İşe alım, eğitim, kariyer gelişim ve performans yönetimi alanlarında en az 10 yıl deneyimli, en az 5 yıl şef seviyesinde çalışmış

Kurumsal şirket deneyimi olan ve nitelikli uygulamalar konusunda deneyimli

Performans ve prim sistemleri konusunda deneyimli

İK sistemlerinin kuruluşunda yer almış,

İş hukuku, çalışma mevzuatı ve personel özlük işleri konusunda tecrübe sahibi, yasal mevzuata hakim ve gelişmeleri takip eden

Sosyal güvenlik mevzuatına hakim ve gelişmeleri takip eden

ERP sistemlerinin kurulumunda çalışmış bordro dahil tüm İK süreçlerini ERP sistemi içerisinde kurabilecek

Ekip çalışmasına yatkın, öz motivasyonu yüksek, pozitif iletişim kabiliyetine sahip

Etkili iletişim ve ikna kabiliyeti olan,

İyi derecede İngilizce bilen,

İş Tanımı;

İnsan Kaynakları Yönetimi fonksiyonlarının yapılandırılması, geliştirilmesi, çalışan bağlılığı ve motivasyonu alanlarında görev almak,

Aylık puantaj ve bordrolama işlemlerinin SGK ve yasal mevzuat kapsamaları dahilinde yapılmasını sağlamak,

İşe alım süreçlerini yönetmek, aranan profile hakim olarak ilgili yöneticilere ve üst yönetime aday havuzundan seçim konusunda destek olmak

Çalışma koşullarının (personel yönetmeliği, çalışma düzeni, vardiyalar, kılık kıyafet, yemek vb.) düzenlenmesini sağlamak,

Organizasyon şeması, yan hak vs tanımlamaların çalışılmasında görev almak,

Performans ve prim sistemlerinin kuruluşunda görev almak

Türkiye’nin farklı lokasyonlarındaki faaliyetlerimizi belirli periyotlarla ziyaret edip, durumu yönetime raporlamak,

Şirketin kurumsal kimliği ve vizyonuna uygun IK yapısının oluşumu ve yaşatılması için üst yönetime destek olmak