İnsan Kaynakları Uzmanı

Bosphorus Solar Enerji Anonim Şirketi

Yenilenebilir enerji sektöründe faaliyet gösteren, güneş paneli üretimi gerçekleştiren şirketimizin Tekirdağ / Muratlı'da bulunan üretim tesisinde, insan kaynakları ekibimizde görev alacak İnsan Kaynakları Uzmanı arıyoruz.

Pozisyonun ana sorumluluğu uçtan uca işe alım süreçlerinin yürütülmesi olmakla birlikte, insan kaynaklarının diğer fonksiyonlarında da aktif rol alınması beklenmektedir.

İş Tanımı

• Şirketin işe alım ihtiyaçları doğrultusunda uçtan uca işe alım süreçlerini yürütmek,
• İlgili yöneticilerle işe alım ihtiyaçlarını analiz etmek ve pozisyon profillerini oluşturmak,
• Aday araştırma ve kaynak yaratma çalışmalarını gerçekleştirmek,
• Kariyer.net, LinkedIn ve diğer işe alım kanallarını etkin şekilde kullanmak,
• CV değerlendirme, ön görüşme ve yetkinlik bazlı mülakat süreçlerini yürütmek,
• Aday değerlendirme ve seçim süreçlerini ilgili yöneticilerle koordineli şekilde gerçekleştirmek,
• İş tekliflerinin hazırlanması ve adaylara iletilmesi süreçlerini yürütmek,
• İşe giriş ve onboarding süreçlerinin koordinasyonuna destek olmak,
• İnsan kaynakları süreçlerine ilişkin raporlama ve analiz çalışmalarını gerçekleştirmek,
• İnsan kaynakları politika, prosedür ve uygulamalarının geliştirilmesine katkı sağlamak,
• Çalışan ve yönetici iletişimini etkin şekilde yürütmek,
• İnsan kaynakları süreçlerinin şirket politika ve prosedürlerine uygun şekilde yürütülmesini sağlamak.

Aranan Nitelikler

• Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun,
• İnsan Kaynakları alanında en az 5 yıl deneyimli,
• Uçtan uca işe alım süreçlerine hakim,
• Kariyer.net, LinkedIn ve benzeri işe alım platformlarını etkin şekilde kullanabilen,
• Mülakat tekniklerine ve aday değerlendirme süreçlerine hakim,
• İyi seviyede İngilizce bilgisine sahip,
• MS Office programlarını etkin kullanabilen,
• Güçlü iletişim ve ilişki yönetimi becerilerine sahip,
• Planlama, organizasyon ve takip becerileri gelişmiş,
• Analitik düşünme ve problem çözme yetkinliğine sahip,
• İş takibi ve sonuçlandırma konusunda güçlü,
• Ekip çalışmasına yatkın,
• Öğrenmeye ve gelişime açık,
• İşe alımın yanı sıra İnsan kaynaklarının diğer fonksiyonlarında da sorumluluk almaya istekli.