Fabrika Müdürü

Gizli Firma

FABRİKA MÜDÜRÜ

Tütün sektöründe faaliyet gösteren, sektöründe lider, yüksek teknoloji üretim ekipmanlarına sahip, müşteri odaklı, yenilikçi ve sürekli gelişen şirketimizde görevlendirilmek üzere“Fabrika Müdürü” arayışımız bulunmaktadır.

GENEL NİTELİKLER

• Üniversitelerin Makine Mühendisliği, Elektrik-Elektronik Mühendisliği veya ilgili mühendislik bölümlerinden mezun,
• Üretim, bakım, kalite, planlama ve teknik operasyon süreçlerinde deneyimli,
• En az 5 yıl yöneticilik deneyimine sahip; ekip ve operasyon yönetiminde başarılı,
• Üretim tesislerinde operasyonel mükemmellik, verimlilik artışı ve sürekli iyileştirme projelerinde deneyimli,
• Bütçe, maliyet yönetimi ve yatırım (CAPEX) süreçlerine hâkim,
• Makine, ekipman, otomasyon ve teknik altyapı yönetimi konusunda deneyimli,
• İş sağlığı ve güvenliği, çevre ve yasal mevzuat gereklilikleri konusunda bilgi sahibi,
• Analitik düşünme, problem çözme, karar verme ve kriz yönetimi yetkinlikleri güçlü,
• Güçlü iletişim, liderlik, organizasyon ve raporlama becerilerine sahip,
• İyi derecede İngilizce ve MS Office bilgisine sahip.

İŞ TANIMI

• Fabrikanın tüm üretim ve operasyon süreçlerini şirket hedefleri doğrultusunda yönetmek,
• Üretim, planlama, kalite, bakım, lojistik ve teknik birimler arasındaki koordinasyonu sağlamak,
• Üretim hedeflerinin kalite, maliyet, termin, verimlilik ve güvenlik kriterleri doğrultusunda gerçekleştirilmesini sağlamak,
• Fabrikanın  verimlilik, kalite, maliyet, bakım ve enerji performans göstergelerini takip etmek ve iyileştirme çalışmalarına liderlik etmek,
• Üretim kayıplarını, duruşları ve operasyonel maliyetleri azaltmaya yöneliksürekli iyileştirme ve operasyonel mükemmellik projelerini yönetmek,
• Makine, ekipman, bakım, otomasyon ve yardımcı işletmelerin güvenilir ve kesintisiz çalışmasını sağlamak,
• Fabrikanın OPEX ve CAPEX bütçelerini yönetmek; yatırım ve modernizasyon projelerini planlamak ve yürütmek,
• Teknik satın alma, kritik yedek parça ve tedarikçi süreçlerinde ilgili birimlerle koordinasyonu sağlamak,
• İş sağlığı ve güvenliği, çevre, kalite ve yasal gerekliliklere uygun bir çalışma ortamının sürdürülebilirliğini sağlamak,
• Fabrikanın performansını üst yönetime düzenli olarak raporlamak ve stratejik hedeflerin sahada etkin şekilde uygulanmasını sağlamak.