İnsan Kaynakları Uzmanı

Gizli Firma

Sektörün lider firmalarından biri olan yenilikçi vizyonu ile öne çıkan şirketimizin büyüyen organizasyonunda yer alacak İnsan Kaynakları Uzmanı ekip arkadaşı arıyoruz. 

• Tercihen Üniversitelerin Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri, İşletme, İktisat, İnsan Kaynakları bölümlerinden mezun,
• Bordro ve özlük İşleri, puantaj, ücret tahakkuku konusunda en az 4 yıl deneyimli,
• Bordrolama programları ile MS Office programlarını iyi seviyede kullanabilen,
• İş Kanunu, SGK ve çalışma mevzuatına ilişkin yasal düzenlemeler konusunda bilgi sahibi,
• Ücret, maliyet hesaplamaları ve tazminat hesaplamaları konularında deneyimli,
• SGK teşvik uygulamaları konusunda deneyimli,
• Etkin iletişim ve raporlama becerilerine sahip,
• İş takibi konusunda dikkatli ve sonuç odaklı çalışan,
• Motivasyonu yüksek ve ekip çalışmasına yatkın,
• Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış.

İş Tanımı

• Personel özlük işlemleri, puantaj, bordrolama, muhtasar - e beyanname, yasal bildirimlerin ve yasal süreçlerin mevzuata  uygun olarak yürütülmesi,
• Maaş ve diğer tüm ödemelerin hatasız ve zamanında gerçekleştirilmesi ve banka işlemlerinin yürütülmesi,
• 4857 sayılı İş Kanunu, SGK Kanunu, Teşvik Kanunlarının takip edilmesi ve uygulanması,
• Personelin işe giriş - işten çıkış süreçlerinin kanuna uygun bir şekilde yürütülmesi,
• Çalışanlara sağlanan yan hakların takip edilmesi ve işlemlerin eksiksiz yapılması (Prim, Bes, Yol, Yemek vb.)
• Yıllık izin, icra, disiplin, avans gibi süreçlerin kanun ve iç prosedürler doğrultusunda yürütülmesi,
• Özlük dosyalarının mevzuata uygun olarak düzenlenmesi ve arşivlenmesi,
• Muhasebe Departmanı ile gerekli verilerin zamanında ve doğru olarak paylaşılması,
• İşe iade ve arabulucu dava maliyetlerinin hesaplanması ve ilgili yasal süreçlerinin yürütülmesi,
• Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı, SGK ve İŞ-KUR vb. resmi kurumlarla olan ilişkilerin yürütülmesi,
• Denetim süreçlerinin koordinasyonun sağlanması,
• Şirket hedefleri doğrultusunda İnsan Kaynakları süreçlerinin yürütülmesi ve geliştirilmesinde görev alarak katkı sağlanması.