Mini Club Müdürü

Gizli Firma

MINI CLUB MÜDÜRÜ

Otelimizin Mini Club operasyonlarını yönetmek, çocuklara yönelik aktivite ve eğlence programlarının planlanmasını sağlamak, ekip koordinasyonunu yürütmek ve çocuk misafirlerimize güvenli, eğlenceli ve kaliteli bir deneyim sunmak üzere 

"Mini Club Müdürü"  arayışımız bulunmaktadır.

Görev ve Sorumluluklar

Mini Club operasyonlarını otel standartları doğrultusunda yönetmek ve geliştirmek.

Çocuklara yönelik günlük aktivite programlarını, eğlence etkinliklerini ve özel organizasyonları planlamak.

Mini Club ekibinin koordinasyonunu sağlamak, görev dağılımını yapmak ve ekip performansını takip etmek.

Çocuk güvenliği, hijyen, kalite ve hizmet standartlarının eksiksiz uygulanmasını sağlamak.

Çocukların yaş gruplarına ve gelişim düzeylerine uygun, yenilikçi, eğitici ve eğlenceli aktiviteler geliştirmek.

Mini Club alanlarının, oyun ekipmanlarının ve kullanılan materyallerin güvenliğini ve düzenini kontrol etmek.

Personel vardiyalarını, izin planlamalarını ve operasyonel işleyişi organize etmek.

Çocuk misafirlerin ve ailelerinin memnuniyetini takip etmek, geri bildirimleri değerlendirerek gerekli iyileştirmeleri yapmak.

Mini Club bütçesini, ekipman ihtiyaçlarını ve kaynak kullanımını takip etmek.

İlgili departmanlarla koordineli çalışarak misafir deneyiminin geliştirilmesine katkı sağlamak.

Olası risklere ve acil durumlara karşı gerekli önlemlerin alınmasını ve prosedürlerin uygulanmasını sağlamak.

Aranan Nitelikler

Üniversitelerin tercihen Çocuk Gelişimi, Okul Öncesi Öğretmenliği, Rekreasyon, Turizm veya ilgili bölümlerinden mezun olmak.

Tercihen beş yıldızlı otel işletmelerinde Mini Club operasyonlarında veya çocuk aktiviteleri alanında yöneticilik deneyimine sahip olmak.

Çocuklarla çalışma konusunda deneyimli ve çocukların gelişimsel ihtiyaçlarına duyarlı olmak.

Ekip yönetimi, organizasyon ve planlama becerileri gelişmiş olmak.

İletişim, problem çözme ve karar verme becerilerine sahip olmak.

Yaratıcı, enerjik, çözüm odaklı ve misafir memnuniyetini önemseyen bir yaklaşım sergilemek.

Çocuk güvenliği, hijyen ve hizmet kalitesi standartları konusunda bilgi sahibi olmak.

İyi derecede İngilizce bilmek; tercihen ikinci bir yabancı dil bilgisine sahip olmak.

Esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilmek.

Takım çalışmasına yatkın ve sorumluluk sahibi olmak.