Sigorta Teknik Personeli

Ankara (Çankaya)
1 saat önce yayınlandı info
İş Yerinde Tam Zamanlı Sigorta
İlk başvuranlardan ol!
Benzer ilanları keşfetmek için iş alarmı kur
Sigorta Teknik PersoneliAnkara

İş İlanı Hakkında

Şirket tarafından paylaşılan maaş: ₺35.000 - ₺45.000 (Net, aylık)

Aranan Nitelikler:

  • Sigorta sektöründe en az 2 yıl deneyimli
  • Teknik personel süreçlerinde bilgi sahibi
  • Pazarlama, müşteri yönetimi ve portföy geliştirme süreçlerinde tecrübeli
  • Sigorta şirketi ekranları ve poliçe sistemlerinde ekran girişi / operasyon süreçlerine hakim
  • Teklif, poliçe düzenleme, yenileme ve takip süreçlerini yürütebilen
  • Müşteri iletişimi güçlü, çözüm odaklı
  • Takım çalışmasına yatkın, sorumluluk sahibi
  • MS Office programlarını etkin kullanabilen

Görev Tanımı:

  • Teklif ve poliçe operasyon süreçlerinin yürütülmesi
  • Sigorta şirketleri ekranları üzerinden giriş ve takip işlemlerinin yapılması
  • Müşteri taleplerinin karşılanması ve portföy takibi
  • Pazarlama ve satış süreçlerine destek verilmesi
  • Yenileme, tahsilat ve operasyon süreçlerinin yönetilmesi

Aday Kriterleri

Tecrübe
2 - 99 yıl arası
Eğitim Seviyesi
Lise(Mezun), Ön Lisans(Mezun), Üniversite(Mezun), Yüksek Lisans(Mezun)
Mülakat provası ikonu

Yapay zeka ile bu pozisyona özel mülakat provası yap.

Yapay zeka tarafından oluşturulan pozisyona özel sorularla mülakat provası yap, performansına dair anında geri bildirim al.

Yeni
ai Mülakat Provası Yap

Şirket Hakkında

lares koru
Sigortacılık 1 - 24 Çalışan 125 Takipçi

Her güçlü kuruluşun arkasında bir fikir vardır. Bizim hikâyemiz ise insanların yalnızca poliçe satın almadığı, aynı zamanda güven ve çözüm bulduğu bir sigortacılık anlayışı oluşturma hedefiyle başladı.

Şirket Tarafından Paylaşılan Maaş

Maaş aralığı, şirket tarafından yalnızca bu ilan özelinde paylaşılmıştır.

₺35.000 - ₺45.000 /Net, aylık
Kariyer Tavsiyeleri
Sigorta Teknik Personeli pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.
lares koru
Sigortacılık
closingDate:17.06.2026 lastPublishDate:19.05.2026