Bordro ve Özlük İşleri Uzmanı

Medicana Sağlık Grubu

"Yanınızdayız, Desteğiz!” anlayışıyla, 1992’den beri Türkiye’de özel hastaneciliğin öncülerinden Medicana Sağlık Grubu, 30 yılı aşan deneyimiyle, geleceğin sağlık hizmeti standartlarını belirleme yolunda yatırımlarını ve ilerleyişini sürdürüyor.

Medicana Sağlık Grubu, kaliteli sağlık hizmeti vizyonunu ulusal yatırımlarıyla perçinlerken, uluslararası alanda da yeni açtığı hastanelerle istikrarlı büyümesine devam ediyor. Medicana, dünyanın sayılı özel sağlık yatırımları arasında yer alan 17 hastanesi ve yaklaşık 12.000 çalışanıyla, başta İstanbul olmak üzere Türkiye'nin birçok şehrinde her branşta hasta güvenliği ve üstün hasta bakım kalite standartlarıyla hizmet veriyor. 

“Yanınızdayız, Desteğiz!” anlayışıyla bizlere yol arkadaşlığı edebilecek, Medicana Sağlık Grubu Genel Merkez Kadromuzda görevlendirilmek üzere;

• Üniversitelerin lisans bölümlerinden mezun,
• İnsan kaynakları fonksiyonlarının bordro & özlük işleri uygulama alanında en az 2 yıl deneyimli,
• SGK, iş kanunu ve ilgili diğer mevzuatları iyi derecede bilen,
• Muhtasar ve Prim Hizmet Beyannamesi / E-Bildirgekonusunda deneyimli,
• Tercihen Microsoft Dynamics 365 AX deneyimli,
• MS Office programlarını iyi seviyede kullanabilen,
• İlişki yönetimi ve sonuç odaklılık konusunda güçlü,

İş Tanımı

• Bordro ve özlük işleri ile ilgili tüm süreçlerde ücret, BES gibi tüm ödeneklerin tahakkuk ve ödemelerinin yapılmasını sağlamak.
• Güncel teşviklerin takibi ve uygulamasından sorumlu olmak.
• Yasal mevzuat değişikliklerini takip etmek, mevzuata uygun olarak yürütmek.
• Aylık olarak İŞKUR - SGK ve beyannamelerin verilmesini sağlamak.
• Bordro süreçlerinin yasal mevzuata uygun şekilde yönetilmesini sağlamak.
• Ödemelerin, raporlama ve analiz çalışmalarının yapılması.
• Aylık Muhtasar Prim ve Hizmet Beyannamesinin verilmesi.
• Yasal bildirim ve raporlamaların hazırlanması ve takibi.
• Çalışan verilerinin takibi, sistem üzerinde düzenlenmesi ve yönetimi.
• Aylık İnsan Kaynakları raporlarının hazırlanması.
• Güncel mevzuatın takip edilmesi ve değişikliklerin eş zamanlı bir şekilde yapılması.