İSG-Ç Şefi

REC ULUSLARARASI İNŞAAT YATIRIM SANAYİ VE TİC.A.Ş.

Biz Kimiz?

1993 yılında kurulan Rönesans Holding, bugün Türkiye, Avrupa, Orta Asya ve Afrika’yı kapsayan geniş bir coğrafyada; inşaat, gayrimenkul, enerji, endüstri ve sağlık alanlarında ana müteahhit ve yatırımcı olarak faaliyet göstermektedir.

40.000’i aşkın çalışanı ve 60’tan fazla milletten oluşan güçlü ve çok kültürlü ekibiyle Rönesans, dünyanın en büyük müteahhitlik şirketleri arasında yer almakta; sürdürülebilir bir gelecek inşa etme vizyonuyla yenilikçi ve küresel ölçekteki mühendislik projelerini hayata geçirmeye devam etmektedir.

Şirketimizin İstanbul Anadolu Yakası’nda yapımını üstlendiği hastane projesinde görevlendirilmek üzere “İSG-Ç Şefi” aramaktayız.

Bu Rolde Seni Neler Bekliyor?

• Proje genelinde İş Sağlığı, Güvenliği ve Çevre yönetim faaliyetlerini planlamak, uygulamak, takip etmek ve sürekli iyileştirmek,
• Proje kapsamında İSG-Ç yönetim sistemleri ile şirket politika ve prosedürlerinin etkin şekilde uygulanmasını sağlamak,
• İSG-Ç organizasyonunu oluşturmak, saha ekiplerini yönetmek ve performanslarını takip etmek,
• İSG-Ç planları, prosedürleri, talimatları ve acil durum planlarının hazırlanmasını, güncellenmesini ve uygulanmasını sağlamak,
• Risk değerlendirmeleri, görev risk analizleri ve çalışma izin sistemlerinin etkin şekilde uygulanmasını takip etmek,
• Düzenli saha denetimleri gerçekleştirerek uygunsuzlukları tespit etmek, düzeltici ve önleyici faaliyetlerin uygulanmasını sağlamak,
• Kaza, ramak kala ve uygunsuzluk olaylarının araştırılmasını yönetmek, kök neden analizlerini gerçekleştirmek ve gerekli aksiyonların alınmasını sağlamak,
• EBRD, IFC ve diğer kredi kuruluşları tarafından belirlenen İSG-Ç gerekliliklerinin proje genelinde uygulanmasını ve sürdürülebilirliğini sağlamak,
• İşveren, müşavir, kreditör ve resmi kurum denetimlerine hazırlık süreçlerini yönetmek ve denetimlere katılım sağlamak,
• İSG eğitim ihtiyaçlarını belirlemek, eğitim planlarını oluşturmak ve farkındalık faaliyetlerini yürütmek,
• İSG performans göstergelerini takip ederek proje yönetimine düzenli raporlamalar yapmak,
• Alt yüklenicilerin İSG performanslarını izlemek, değerlendirmek ve gerekli iyileştirme çalışmalarını koordine etmek,
• Şirket ve Holding İSG-Ç standartları ile prosedürlerinin proje sahasında etkin şekilde uygulanmasını sağlamak.

Adaylardan Beklentilerimiz

• Üniversitelerin İş Sağlığı ve Güvenliği, Mühendislik veya ilgili lisans bölümlerinden mezun,
• İş Sağlığı ve Güvenliği alanında en az 7 yıl saha deneyimine sahip,
• Tercihen NEBOSH, OSHA veya eşdeğer uluslararası İSG sertifikalarına ve İş Güvenliği Uzmanı Belgesine sahip,
• ISO 45001 İç Denetçi veya Baş Denetçi Belgesine sahip,
• 6331 Sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu ve ilgili mevzuata hâkim,
• Alt ve üst yapı projelerinde İSG yönetimi deneyimine sahip,
• EBRD, IFC ve diğer uluslararası finans kuruluşlarının İSG standartları konusunda tecrübeli,
• İSG-Ç yönetim planları, prosedürleri, talimatları ve risk yönetim süreçlerinin hazırlanması ve uygulanmasında deneyimli,
• Risk değerlendirmesi, kaza araştırmaları ve kök neden analizleri konusunda bilgi sahibi,
• İSG performans göstergeleri, denetim süreçleri ve raporlama sistemleri konusunda deneyimli,
• Kaldırma operasyonları, yüksekte çalışma, iskele, kapalı alan çalışmaları ve diğer yüksek riskli faaliyetlerin yönetiminde deneyim sahibi,
• Ekip yönetimi, liderlik, eğitim ve koordinasyon becerileri güçlü,
• MS Office programlarını etkin kullanabilen, raporlama ve dokümantasyon süreçlerine hâkim.

Biz Neler Sunuyoruz?

• Kapsamlı yan haklar ve çalışan destek uygulamaları
• Özel Sağlık Sigortası kapsamında çalışanlarımızı destekleyen sağlık uygulamaları
• Mesleki ve kişisel gelişimini destekleyen eğitim ve gelişim programları

Çeşitlilik ve Eşitlik Beyanımız

Rönesans Holding, şirketlere stratejilerini ve operasyonlarını evrensel insan hakları, çalışma, çevre ve yolsuzlukla mücadele ilkelerine uygun hale getirmeye ve toplumsal hedefleri ilerletecek önlemler almaya çağıran BM Küresel İlkeler Sözleşmesi'nin imzacıları arasında yer almaktadır ve Birleşmiş Milletler Küresel İlkeler Sözleşmesi çerçevesinde evrensel kabul görmüş beyanlara dayalı ilkeleri benimser.

Rönesans Holding, ana ilkeleri olan dürüstlük, rekabetçilik ve yenilikçilikten ödün vermeden şeffaf ve etik değerleri gözeterek insan kaynakları uygulamalarında eşitliği sağlamayı amaçlayan bir işverendir.

Tüm başvurular cinsiyet, dil, din, ırk ve etnik kökene bakmaksızın fırsat eşitliğine göre değerlendirilir ve ayırımcılık yapılmaz.