İmalat sanayisinde üretim kapasitesinin ve istihdamın korunmasını hedefleyen İstihdamı Koruma Destek Programı, 2026 yılı ikinci döneminde genişletilen kapsamı ve iyileştirilen ...
Haftalık çalışma süresinin kısaltılması, Türkiye'de İK gündeminin yeniden ısınan başlıklarından biri. ...
İşveren, çalışanı başka bir şubeye kural olarak doğrudan gönderemez. ...
Kimlik bilgilerinin izinsiz kullanılması, bir kişinin haberi olmadan şirkete ortak ya da yetkili olarak kaydedilmesine yol açabiliyor. ...
Ankara Üniversitesi, 2026 yılı personel alımı kapsamında 103 sözleşmeli personel istihdam edecek. ...
İşyerinde cep telefonu kullanımı, tek başına her durumda iş akdinin feshine yol açmaz. ...
İşveren maaşı geç yatırırsa ne olur sorusunun yasal yanıtı, 4857 sayılı İş Kanunu'nun 24. ve 34. maddelerinde net biçimde tanımlanmıştır. ...
Bursa Mustafakemalpaşa Organize Sanayi Bölgesi, hijyen ürünleri sektöründe önemli bir istihdam hamlesine sahne oluyor. ...
Emekli olup çalışmaya devam eden bir personelin hastalanıp rapor alması durumunda SGK'dan rapor parası, yani geçici iş göremezlik ödeneği alıp. ...
Sağlık hizmeti alırken ekranda beliren provizyon uyarısı, çalışanların İK ve bordro ekiplerine en sık yönelttiği sorunlardan biri. ...