İş dünyası, gün geçtikçe rekabetin arttığı, hızla değişen bir ortam haline geliyor. Bu dinamik ortamda, organizasyonların rekabet avantajını sürdürebilmeleri ve ...
Mikro yöneticilikten kopamayan ekip yöneticileri şöyle düşünür: “Ben olmadan bu iş hallolmaz!” Bu yöneticiler, her ayrıntıyı takip etmediklerinde işin bitirilemeyeceğine ...
Çarpan liderlik konusunu daha önce geniş bir açıdan ele almıştık. Bugün ise bu liderlerin, yetenekleri keşfetmede yararlandıkları püf noktalarını ele ...
Birçok alanda olduğu gibi işe alımda da dönem dönem sahte evraklarla karşılaşılabiliyor. Peki, adayların size sunduğu evrakların güvenilirliğini en doğru ...
Bir lideri iyi ve güçlü gösteren pek çok özellik sayılabilir. Bu özelliklerden en önemlilerinden biri de “karizmatik” olmak. Kişisel Marka/İmaj ...
Etkili bir geri bildirim kültürü oluşturmak, hem çalışanlar hem de işverenler açısından birçok artıyı beraberinde getirir. Peki, çalışanlarınıza geri bildirim ...
İş yerinizde “özgür” olduğunuzu düşünüyor musunuz? Bu özgürlük acaba sadece belli kararları verebilmenize mi olanak tanıyor, yoksa çok daha derinden ...
Merkez yöneticiler ekip yönetimi yapan, işin merkezinde, süreçlerin merkezinde, insanlarla sürekli iç içe olan ve şirketler için değer katan kritik ...
Başarı, kişiden kişiye durumdan duruma değişebilen bir kavram olsa da önceliklerinizi doğru yapıp, sistemli bir şekilde ilerlediğinizde kendiliğinden de gelip ...
Küresel çapta yaşanan pandemi, yetenek savaşları, rekabet üstünlüğü çabası ve demografik değişimlerin hız kazanması iş gücünde belirsizliği ön plana çıkarıyor. ...