keyboard_arrow_down
info
İlan engelli adaylar içindir.
Tekirdağ (Çerkezköy)
6 gün önce güncellendi info
İş Yerinde Tam Zamanlı İnsan Kaynakları
141 başvuru
Benzer ilanları keşfetmek için iş alarmı kur
Ofis ElemanıTekirdağ

İş İlanı Hakkında

Kariyer Image

Genel Nitelikler

  • En az lise mezunu,
  • MS Office programlarını temel düzeyde kullanabilen,
  • Tercihen ofis, büro veya benzer pozisyonlarda deneyimli,
  • Evrak takibi, veri girişi ve dokümantasyon süreçlerinde görev alabilecek,
  • İletişim ve takım çalışmasına yatkın,
  • Sorumluluk sahibi, düzenli ve öğrenmeye açık,
  • Üretim, Depo, Kalite, İnsan Kaynakları ve benzeri departmanlarda ofis ortamında görev alabilecek,
  • Kapaklı, Çerkezköy ve çevresinde ikamet eden,


Uygun pozisyon değerlendirmesinin yapılabilmesi amacıyla, adaylar dilerlerse ön yazılarında engel durumlarına ilişkin genel bilgi paylaşabilir ve engelli kadrosu kapsamında değerlendirmeye esas belge oranlarını belirtebilirler.

Aday Kriterleri

• Tecrübe
Tecrübeli / Tecrübesiz
• Eğitim Seviyesi
Lise(Mezun), Ön Lisans(Mezun), Üniversite(Mezun)
Mülakat provası ikonu

İşverenlerin %98'i hemfikir: Prova yapan aday öne çıkıyor!

Bu ilanın içeriğine özel hazırlanan sorularla mülakat provası yap, fark yaratan sen ol.

Yeni
ai Mülakat Provası Yap

Şirket Hakkında

ADKOTURK GIDA - INDOMIE
Gıda 550 - 649 Çalışan 57986 Takipçi

ADKOTURK, uluslararası yatırımcıların iştiraki ve %100 yabancı sermaye ile 2010 yılından itibaren Türkiye’de faaliyet göstermektedir. Dünyanın 85 ülkesinde var olan Indomie Hazır Noodle lezzeti, üretim tesisilerini Tekirdağ Çerkezköy’de faaliyete geçirmiştir ve... Şirketi Keşfet

Bu Pozisyon İçin Sık Paylaşılan Maaşlar

Ofis Elemanı Maaşları
Kariyer.net'te son 3 ayda bu pozisyona başvuranların maaş beklentisi₺37.400-₺60.000
aralığındadır. Aralık tüm deneyim seviyelerini kapsamaktadır.
group Maaş verilerini geliştirmemize katkı sağla!
Kariyer Tavsiyeleri
Ofis Elemanı pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.
closingDate:15.11.2026 lastPublishDate:17.09.2026