İnsan Kaynakları Stajyeri

BOREAS TEKNOLOJİ SANAYI VE TICARET ANONIM SIRKETI

Açık Holding, 30 şirketi ve 3000’1 aşkın personeliyle, 20’den fazla ülkede; yenilikçi

yaklaşımıyla teknolojiyi odağına alarak daha iyi bir gelecek için çalışmaktadır.

Teknoloji merkezli bir şirketler topluluğu olarak; telekom ve bilişim teknolojileri,

havacılık ve savunma sanayii, inşaat, operasyonel teknolojiler, sağlık ve sağlık

teknolojileri, turizm gibi kritik alanlarda çeyrek asrı aşkın süredir faaliyet

göstermektedir.

Boreas Teknoloji, Açık Holding bünyesinde Operasyonel Teknoloji alanında faaliyet

göstermektedir ve 20 yılı aşkın mühendislik tecrübesi ve Ar-Ge yatırımları 

sayesinde, uluslararası alanda dünyanın birçok ülkesinde endüstriyel yapılar başta

olmak üzere hastane, AVM, otel gibi kritik öneme sahip binalar için iklimlendirme

cihazları ve operasyonel teknolojiler üretmektir.

Boreas Teknoloji olarak, İnsan Kaynakları Departmanımızda görevlendirilmek

üzere, İnsan Kaynakları alanında kariyer hedefleyen, öğrenmeye ve gelişime 

açık, ekibimizin bir parçası olmaya istekli“İnsan Kaynakları Stajyeri” arayışımız

bulunmaktadır.

Genel Nitelikler

• İstanbul veya Tekirdağ/Kapaklı bölgesinde ikamet eden
• Üniversitelerin ilgili bölümlerinde (Endüstri Mühendisi, İktisat, Ekonomi, İşletme, İnsan Kaynakları Yönetimi, Siyaset Bilimi ve Uluslararası İlişkiler, Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri) eğitimine devam eden
• Sigortası okul tarafından karşılanan
• Uzun veya kısa dönem staj yapabilecek
• Tercihen haftada 5 iş günü devam edebilecek
• İnsan Kaynakları alanında kariyer yapmayı hedefleyen ve bu alandaki trendleri yakından takip eden
•  İletişim becerileri güçlü, insan ilişkilerinde başarılı ve güler yüzlü
• Planlama, organizasyon ve zaman yönetimi becerilerine sahip
• Gizlilik ilkelerine önem veren ve etik değerlere bağlı
• Öğrenmeye açık, meraklı, araştırmacı ve dinamik bir çalışma ortamına uyum sağlayabilecek

İş Tanımı

• İşe alım süreçlerine destek verilmesi (ilan yayınlama, CV tarama, aday ön eleme)
• Adaylarla ilk iletişimin kurulması ve mülakat organizasyonlarının yapılması
• İK veri girişlerinin yapılması ve raporlama süreçlerine destek olunması
• Oryantasyon süreçlerine destek verilmesi
• Üniversite iş birlikleri, kariyer günleri ve staj programları gibi projelerde görev alınması
• Günlük İK operasyonel işlerine destek olunması
• Bağlı çalışacağı departmanda kendisine verilen görev ve sorumlulukların eksiksiz yerine getirilmesi

Eğer sen de İnsan Kaynakları alanında bir deneyim kazanmak ve kariyerine güçlü bir başlangıç yapmak istiyorsan, başvurunu bekliyoruz!