İnsan Kaynakları Uzmanı Omuz Omuza Engelsiz İnsan Kaynakları

Ankara, Antalya, İstanbul(Avr.), İzmir, Samsun, İstanbul(Asya)

Nasıl hesaplanır?
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Son iş deneyimin, geçmiş deneyimlerin ve toplam deneyimin uygunluk puanını etkileyen kriterler arasındadır.
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Mesleki Yeterlilikler
Şirketlerin ilanda belirlediği kriterlerle özgeçmişindeki bilgilerin ne kadar uyumlu olduğu içerik karşılaştırılmasıyla bulunur.
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Diğer Bilgiler

GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI

Danışmanlığını yapmakta olduğumuz çeşitli sektörlerde hizmet veren kurumsal müşterilerimiz için "İnsan Kaynakları Uzmanı"arıyoruz.

  • Seçme ve yerleştirme, organizasyonel gelişim, eğitim, performans değerlendirme ve kariyer yönetimi fonksiyonlarında minimum 3 yıl deneyimli,
  • MS Office uygulamalarında yetkin,
  • Analitik düşünebilen, problem çözme konusunda deneyimli,
  • Takım çalışmasına yatkın, iletişim becerileri gelişmiş,
  • İkna yeteneği güçlü, sonuç odaklı,
  • Sistem kurma ve geliştirme, planlama ve organizasyon alanlarında güçlü
  • Engellilik derecesi %40 ve üzeri olan,
  • Türkiye İş Kurumuna kayıtlı.



İŞ TANIMI:

  • Performans değerlendirme ve kariyer yönetimi süreçlerinin yürütülmesi ve takip edilmesi,
  • Kurum bünyesindeki kural ve standartların oluşturulması için gerekli olan yönetmelik, talimatname, prosedür, iş akış ve organizasyon şemalarının oluşturulması,
  • İnsan kaynakları prosedürlerinin mevzuata ve şirket ihtiyaçlarına uygun olarak revize edilmesi,
  • Seçme yerleştirme ve diğer İnsan Kaynakları fonksiyonlarında destek verilmesi.
 


"Omuz Omuza Engelsiz İnsan Kaynakları" Türkiye İş Kurumunun 728 numaralı izin belgesi ile faaliyetlerini sürdürmektedir. "


Aday Kriterleri

Pozisyon Bilgileri

Firma Sektörü:

İnsan Kaynakları Danışmanlığı

Çalışma Şekli:

Haftaiçi 08.30 - 18.30

Sosyal / Yan Haklar:

Yemek Kartı (Setcard, Ticket, Multinet, Sodexo vb.)

Çalışan Sayısı:

1-24