İnsan Kaynakları Uzmanı

Sts Elektrik Sanayi ve Ticaret A.Ş.

Genel Nitelikler

• Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun
• İnsan kaynakları yönetimi konusunda en az 5 yıl deneyim
• İş kanunu insan kaynakları uygulamaları konusunda güncel bilgi sahibi
• SGK mevzuatı ve istihdam teşvikleri konusunda uygulama düzeyinde bilgi sahibi
• Logo Bordro ve Desper programını etkin şekilde kullanabilen
• MS Office programlarını etkin kullanabilen
• İşe alım süreçlerinde aktif görev almış
• Dikkatli ve detaylara özen gösteren
• Planlama, koordinasyon ve takip yönü kuvvetli
• İletişim becerileri güçlü, ekip çalışmasına yatkın ve gelişime açık
• Analitik düşünme ve problem çözme becerilerine sahip

İş Tanımı

• Bordro ve puantaj süreçlerini ilgili yasal mevzuat ve şirket prosedürlerine uygun şekilde yürütmek
• Personel özlük dosyalarını oluşturmak, güncelliğini sağlamak ve yasal mevzuata uygun olarak yönetmek
• Bordro tahakkuklarını hazırlamak ve SGK aylık prim ve hizmet bildirgeleri ile yasal bildirim süreçlerini yürütmek
• Ücret, fazla mesai, prim, avans, BES ve diğer yan hakların hesaplama ve tahakkuk işlemlerini gerçekleştirmek
• Personel icra dosyalarını takip etmek ve ilgili süreçleri yönetmek
• Yıllık izin, sağlık raporu ve devamsızlık süreçlerini takip etmek
• Kıdem ve ihbar tazminatı başta olmak üzere işten ayrılış hesaplamalarını yapmak
• İşe giriş, işten çıkış ve diğer personel hareketlerini yasal mevzuata uygun şekilde gerçekleştirmek
• SGK, İŞKUR ve istihdam teşvik süreçlerini takip etmek; ilgili resmi kurumlarla yazışmaları yürütmek       
• İnsan Kaynakları süreçlerinin mevzuata uygun, düzenli ve etkin şekilde yürütülmesine destek olmak
• İşe alım süreçlerini yürütmek, pozisyon tanımları oluşturmak
• İş kanunu ve mevzuatına uygun olarak insan kaynakları süreçlerini yürütmek
• Çalışan ilişkilerini düzenlemek ve çözümlemek