Eğitim Yöneticisi

Vakko

Genel Nitelikler

• Üniversitelerin Eğitim Bilimleri, Psikoloji, İktisadi ve İdari Bilimler veya ilgili bölümlerinden mezun,
• Eğitim Yönetimi alanında minimum 5 yıl deneyimli,
• Tercihen moda ve tekstil sektörüne hakim,
• Eğitim planlama, eğitim değerlendirme ve eğitim programlarının tasarlanması/koordinasyonu konularında deneyim sahibi,
• Eğitim sektörünü ve güncel eğitim trendlerini takip eden,
• İyi seviyede İngilizce bilgisine sahip (minimum B2); yabancı öğrenciler ve eğitmenlerle etkin iletişim kurabilecek,
• Planlama, organizasyon ve zaman yönetimi becerileri güçlü,
• Operasyonel süreçleri takip etme ve aynı anda birden fazla işi yönetme konusunda yetkin,
• Etkin iletişim ve güçlü koordinasyon becerilerine sahip,
• Farklı paydaşlarla profesyonel ilişkiler kurabilen,
• Takım çalışmasına yatkın,
• Analitik düşünme ve problem çözme becerileri gelişmiş,
• MS Office programlarını çok iyi seviyede kullanabilen,

Ana Sorumluluklar

• Eğitim programlarının planlanması, tasarlanması, koordinasyonu ve operasyonel süreçlerinin yürütülmesine liderlik etmek,
• Eğitim programlarının zamanında ve eksiksiz gerçekleştirilmesini sağlamak,
• Mevcut eğitim programlarını sektör ihtiyaçları ve güncel trendler doğrultusunda analiz etmek,
• Eğitim içeriklerinin hazırlanması ve geliştirilmesi süreçlerinde akademik ekip ve eğitmenlerle iş birliği yapmak,
• Eğitim süreçleri, program içerikleri ve ihtiyaçlarıyla ilgili talepleri yönetmek,
• Akademik departmanlardan gelen eğitim taleplerini değerlendirmek ve ilgili ekiplerle koordinasyonunu sağlamak,
• Eğitim süreçlerinde ihtiyaç duyulan materyal, ekipman ve kaynakların temin edilmesi için ilgili ekiplerle ve sponsorlarla koordineli çalışmak,
• Eğitim süreçlerinin kalite standartlarına uygun şekilde yürütülmesine ve kalite geliştirme çalışmalarına katkı sağlamak,
• Eğitim programlarına ilişkin tamamlama ve değerlendirme raporlarını hazırlamak, ilgili yöneticilerle paylaşmak ve takibini gerçekleştirmek,
• ESMOD’un Tanıtım faaliyetlerinde ve marka görünürlüğünü destekleyen çalışmalarda aktif rol almak,
• Eğitim operasyonlarının sorunsuz ilerlemesi için farklı departmanlar ve paydaşlar arasında etkin iletişim ve koordinasyonu sağlamak.