Kıdemli İnsan Kaynakları Uzmanı

BLF OPTİK TEKNOLOJİ SAN. A.Ş.

Kıdemli İnsan Kaynakları Uzmanı

İş Yeri: Bursa

Biz Kimiz?

BLF Optik Teknoloji Sanayi A.Ş. yüksek hassasiyetli optik bileşenler ve elektro-optik sistemler geliştiren ve üreten teknoloji şirketidir.

Büyüyen organizasyonumuzda insan kaynakları süreçlerini kurumsal bir yapıya taşımak ve geleceğin organizasyonunu birlikte inşa etmek üzere ekibimize Kıdemli İnsan Kaynakları Uzmanı arıyoruz.

İş Tanımı

Bu pozisyonda görev alacak ekip arkadaşımızın temel sorumluluğu, şirketimizin insan kaynakları süreçlerini geliştirmek ve sürdürülebilir bir İK sistemi oluşturmaktır.

Görev ve sorumluluklar;

·        İşe alım süreçlerinin uçtan uca yürütülmesi

·        Organizasyon şeması, görev tanımları ve pozisyon yapılarının oluşturulması ve güncellenmesi

·        Performans değerlendirme sisteminin kurulması ve uygulanması

·        Eğitim planlarının hazırlanması ve çalışan gelişim süreçlerinin yönetilmesi

·        Oryantasyon süreçlerinin planlanması ve yürütülmesi

·        Kariyer planlama ve yetkinlik yönetimi çalışmalarına katkı sağlanması

·        Personel özlük dosyaları ile yasal İK süreçlerinin mevzuata uygun şekilde yürütülmesi

·        Çalışan memnuniyeti ve bağlılığını artırmaya yönelik uygulamaların geliştirilmesi

·        Yönetim için düzenli İK raporları hazırlanması

·        İnsan kaynakları politika ve prosedürlerinin oluşturulması ve iyileştirilmesi

Aranan Nitelikler

·        Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun

·        Tercihen üretim sektöründe en az 5 yıl İnsan Kaynakları deneyimine sahip

·        İşe alım, performans yönetimi, eğitim, organizasyon geliştirme ve çalışan ilişkileri konularında deneyimli

·        4857 Sayılı İş Kanunu ve SGK mevzuatına hâkim

·        MS Office programlarını etkin kullanabilen

·        Tercihen ERP (SAP veya benzeri) sistemleri konusunda deneyimli

·        Analitik düşünme ve problem çözme becerileri gelişmiş

·        Yazılı ve sözlü iletişim becerileri güçlü

·        Planlama ve organizasyon yeteneğine sahip

·        Gizlilik ilkesine önem veren

·        Tercihen iyi seviyede İngilizce bilen

 Tercih Sebepleri

·        Otomotiv, makine, elektronik veya yüksek teknoloji üretim sektörlerinde deneyim sahibi olmak

·        Performans yönetimi, ücretlendirme, yetkinlik matrisi veya organizasyon geliştirme projelerinde aktif görev almış olmak

·        Kurumsal İK sistemlerinin kurulması veya yeniden yapılandırılması süreçlerinde yer almış olmak

  Neler Sunuyoruz?

·        Yüksek teknoloji üreten ve sürekli büyüyen bir şirkette çalışma fırsatı

·        İnsan kaynakları süreçlerini geliştirme ve şekillendirme konusunda aktif rol alma imkânı

·        Karar süreçlerine katkı sağlayabileceğiniz dinamik ve gelişime açık bir çalışma ortamı