Almanca Bilen Hava Yolu Müşteri Temsilcisi (Home Office)

Adana, Adıyaman, Afyon, Ağrı, Aksaray, Amasya, Ankara, Antalya, Ardahan, Artvin, Aydın, Balıkesir, Bartın, Batman, Bayburt, Bilecik, Bingöl, Bitlis, Bolu, Burdur, Bursa, Çanakkale, Çankırı, Denizli, Diyarbakır, Düzce, Edirne, Elazığ, Erzincan, Erzurum, Eskişehir, Gaziantep, Giresun, Gümüşhane, Hakkari, Hatay, Iğdır, Isparta, İstanbul(Asya), İstanbul(Avr.), İzmir, Kahramanmaraş, Karabük, Karaman, Kars, Kayseri, Kırıkkale, Kırklareli, Kırşehir, Kilis, Kocaeli, Konya, Kütahya, Malatya, Manisa, Mardin, Mersin, Muğla, Muş, Nevşehir, Niğde, Ordu, Osmaniye, Rize, Sakarya, Samsun, Siirt, Sinop, Sivas, Şanlıurfa, Şırnak, Tekirdağ, Tokat, Trabzon, Tunceli, Uşak, Van, Yalova, Yozgat, Zonguldak
1 saat önce yayınlandı info
Uzaktan / Remote Tam Zamanlı Yeni Başlayan Müşteri Hizmetleri / Çağrı Merkezi
İlk başvuranlardan ol!
Benzer ilanları keşfetmek için iş alarmı kur
Müşteri Temsilcisiİstanbul(Asya) +78 il daha

İş İlanı Hakkında

Kariyer Image

IN-HOUSE ALMANCA BİLEN HAVAYOLLARI MÜŞTERİ TEMSİLCİSİ ARIYORUZ!

Danışmanlığını yaptığımız, uluslararası hava yolu firmasının kendi bünyesinde çalışmak üzere ileri seviyede Almanca Bilen Havayolları Müşteri Temsilcisi arayışımız bulunmaktadır. 

İş Türü: Tam zamanlı

** Sürekli home office çalışma modeli

İŞ TANIMI: Havayolları şirketinin gelen talep ve öneri çağrılarını karşılama.(Kesinlikle satış bulunmamaktadır.)

ARANAN KRİTERLER:

  • Anadil seviyesin de Almanca bilen,
  • En az lise mezunu (Almanyadan mezun olmak koşuluyla en az ortaokul mezunu),
  • İleri seviye İngilizce bilgisi olan (Almanca ile birlikte gereklidir)


ÇALIŞMA SAATLERİ:

  • Vardiyalı çalışma saatleri.


FİRMANIN SAĞLADIĞI İMKANLAR:

  • 70.000 TL kapsamlı ücret
  • Yüksek Performans Primi
  • Yemek desteği
  • Özel Sağlık Sigortası
  • İndirimli Uçuş Hakkı
  • Vardiya Primi

Hava yolu firmamızın kendi bünyesinde evden çalışabileceğiniz bu iş fırsatı için hemen başvurun!

Doğa HR; İnsan Kaynakları ve Bilişim deneyim ve bilgi birikimlerinin birleşimi ile sektöre yeni bir bakış açısı getirerek, Türkiye'nin en iyi insan kaynakları şirketi olma hedefi ile 2017 yılında Doğa İnsan Kaynakları Yönetim ve Bilişim Danışmanlık Hizmetleri Ltd. Şti; unvanı ile kurulmuştur.

İnsan doğasına uygun İK çözümlerini prensip edinen Doğa HR'nin sağladığı hizmetler, uzun yıllar elde edilen bilgi birikimi ve deneyimin bir sonucudur. Bu hizmetler, insan kaynakları gelişim trendleri ışığında hizmet verilecek kuruma/ kitleye özelleştirilerek verilmektedir.

Aynı zamanda, İşkur Özel İstihdam Bürosu lisansı bulunan Doğa HR, tüm Türkiye’deki Çağrı Merkezi, Bilişim, Üretim ve tüm hizmet sektörlerindeki; Yönetici, Uzman, Beyaz Yaka ve Mavi Yaka ağırlıklı aday havuzu ve uzman işe alım kadrosuyla istihdama yüksek oranda katkı sağlamaktadır.


Aday Kriterleri

Tecrübe
Tecrübeli / Tecrübesiz
Eğitim Seviyesi
Lise(Mezun), Lise(Öğrenci), İlk Öğretim(Mezun)
Yabancı Dil
İngilizce(Okuma : İleri, Yazma : İleri, Konuşma : İleri), Almanca(Okuma : Ana Dil, Yazma : Ana Dil, Konuşma : Ana Dil)
Mülakat provası ikonu

Yapay zeka ile bu pozisyona özel mülakat provası yap.

Yapay zeka tarafından oluşturulan pozisyona özel sorularla mülakat provası yap, performansına dair anında geri bildirim al.

Yeni
ai Mülakat Provası Yap

Şirket Hakkında

Doğa İnsan Kaynakları
Bilişim, İnsan Kaynakları Danışmanlığı 25 - 49 Çalışan 20581 Takipçi

Doğa HR Global HR Center, insan kaynakları ve bilişim bilgi birikimi ve deneyimleri ile 2017 yılında; Doğa İnsan Kaynakları Yönetim ve Bilişim Hizmetleri Ltd. Şti. unvanı ile kurulmuştur.

Bu Pozisyon İçin Sık Paylaşılan Maaşlar

Müşteri Temsilcisi Maaşları
Kariyer.net'te son 3 ayda bu pozisyona başvuranların maaş beklentisi₺38.700-₺65.000
aralığındadır. Aralık tüm deneyim seviyelerini kapsamaktadır.
group Maaş verilerini geliştirmemize katkı sağla!
Kariyer Tavsiyeleri
Müşteri Temsilcisi pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.
Doğa İnsan Kaynakları
Bilişim, İnsan Kaynakları Danışmanlığı
Aydınlatma Metnimize buradan ulaşabilirsin.
closingDate:23.09.2026 lastPublishDate:25.08.2026