Şirket Avukatı

Lufian Pazarlama Hizmetleri A.Ş.

Erkek casual giyimde rahatlık ve şıklığı buluşturan, ürün ve hizmet kalitesini daima yükselterek hem müşterileri hem de çalışanları için değer üreten, sevilen ve tercih edilen bir dünya markası olma yönünde hızla ilerleyen firmamız, Hayatın her alanında erkeklere, yeni koleksiyon ile kadınlara kendi stillerini yaratma özgürlüğü sunan geniş koleksiyon yapısı sayesinde kalıpların içinde yaşamaktan hoşlanmayan kişilerin kendi farklarını ortaya koymasına imkan sağlıyor. Türkiye’de ve dünyada hızlı büyümesini sürdüren Markamız için Şirket Avukatı aranmaktadır.

Genel Nitelikler;

• Hukuk fakültesi mezunu ve avukatlık ruhsatı sahibi,
• Konusunda en az 10 yıl deneyim sahibi,
• Kurumsal şirketlerin hukuk departmanında görev almış veya danışmanlık yapmış,
• Ceza hukuku, ticaret hukuku, borçlar hukuku, iş hukuku alanlarında yetkin,
• Vergi, Ticaret ve Sosyal Güvenlik Kurumu mevzuatına hakim,
• Elektronik Ticaretin Düzenlemesi Kanununa hakim,
• Tercihen sürücü belgesi sahibi ve aktif araç kullanabilen,
• En az iyi seviyede ingilizce bilgisi olan. 

İş Tanımı;

• Şirketin ihtiyaç duyduğu hukuki bilgilendirmelerin yapılması,
• Şirket adına icra işlemlerinin yürütülmesi,
• Arabuluculuk süreçlerinin yönetilmesi,
• Şirket aleyhine açılmış davaların takibinin yapılması,
• Şirketin Kişisel verilerin korunması kanunu doğrultusunda tüm süreçlerin yürütülmesi,
• Ofislerde KVKK kapsamında denetimler gerçekleştirilmesi,
• Şirketin çalışmış olduğu firmalarla aralarındaki sözleşmelerin hazırlanmasını yenilenmesini ve imzalanmasının sağlanması,
• Tüketici mahkemesinden gelen tebligatların yanıtlandırılması, ilgili arabuluculuk ve dava süreçlerinin yürütülmesi,
• İş Hukuku, KVKK ve şirketin faaliyet konusuna giren konularda şirket içi eğitimlerin verilmesi,
• İşyeri açılışı ve kapanışı süreçlerinde hukuki süreçlere uygun hareket edilmesinin sağlanması,
• Şirketin resmi kurumlardan gelen belgelerine cevap verilmesi ve hukuki süreçlerin yönetilmesi,
• Departmanlardan gelen hukuki soruları yanıtlandırmak ve yönlendirmek,
• İşten çıkış süreçlerinde hukuki görüş bildirilmesi,
• Mevzuata uygun şekilde kuralların yerine getirilip getirilmediğinin kontrol edilmesi,
• Fikir ve sanat eserleri kanunu kapsamında markanın gerekli telif hakları önlemlerinin alınmasının sağlanması,