Yiyecek ve İçecek Müdürleri (Food and Beverage Managers)
About Job
Yiyecek ve İçecek Müdürleri (Food and Beverage Managers)
Malta’nın önde gelen konaklama işletmeleri ve otel zincirleri için, yiyecek ve içecek operasyonlarının tüm süreçlerinden sorumlu olacak deneyimli Yiyecek ve İçecek Müdürleri aranmaktadır. İdeal adayların operasyon yönetimi, ekip liderliği, hizmet kalitesi geliştirme ve bütçe kontrolü konularında kanıtlanmış bir geçmişe sahip olmaları beklenmektedir. Misafir memnuniyetini en üst düzeyde tutarken operasyonel verimliliği artırabilecek, ticari bakış açısı güçlü profesyoneller tercih edilmektedir.
Genel Başvuru Şartları
Yukarıda belirtilen tüm pozisyonlar için adayların iyi derecede İngilizce bilgisine sahip olmaları beklenmektedir. Uluslararası geçerliliğe sahip ve saygın eğitim kurumları tarafından düzenlenmiş İngilizce dil yeterlilik sertifikalarına sahip olunması tercih sebebi olarak değerlendirilecektir.
Tüm mülakat ve değerlendirme süreçleri İngilizce olarak gerçekleştirilecektir. Bu nedenle adayların sözlü ve yazılı iletişim becerilerini profesyonel düzeyde kullanabiliyor olmaları önem arz etmektedir.
Başvuru sürecinin bir parçası olarak adaylardan eğitim ve mesleki geçmişlerini doğrulayıcı belgeler talep edilecektir. Bu kapsamda güncel“İngilizce” özgeçmiş (CV) ile birlikte eğitim diplomaları, mesleki sertifikalar, kurs katılım belgeleri ve mevcut olması halinde referans mektuplarının sunulması beklenmektedir.
Adayların başvurularını iletirken, CV'lerinde veya başvuru e-postalarında aylık net maaş beklentilerini Euro (€) cinsinden, tercih edilen bir maaş aralığı şeklinde belirtmeleri rica olunur. Bu bilgi, Adayların beklentilerinin ilgili pozisyonların bütçe aralığı ile uyumunun değerlendirilmesi amacıyla kullanılacaktır.
Başvuru kapsamında paylaşılan tüm bilgi ve belgeler gizlilik prensibi çerçevesinde değerlendirilecek ve yürürlükteki kişisel verilerin korunmasına ilişkin mevzuata uygun şekilde işlenecektir. Adaylar, başvuru sürecine ilişkin olarak ilettikleri özgeçmiş, diploma, sertifika, referans ve diğer kişisel bilgilerinin; uygun pozisyonların değerlendirilmesi amacıyla, yalnızca ilgili potansiyel işverenler ve işe alım sürecinde yer alan yetkili taraflarla paylaşılabileceğini kabul etmiş sayılacaktır. Kişisel veriler, işe alım süreci dışında üçüncü kişilerle paylaşılmayacak ve gizlilik esaslarına uygun olarak korunacaktır.
