İstanbul(Asya) (Üsküdar)
1 saat önce yayınlandı info
İş Yerinde Tam Zamanlı Üst düzey yönetici Yiyecek ve İçecek
İlk başvuranlardan ol!
Benzer ilanları keşfetmek için iş alarmı kur
Restoran Müdürüİstanbul(Asya)

İş İlanı Hakkında

Pozisyon Özeti

Brunch & Cake'in vizyonu, iş planı, şirket yönergeleri, kalite standartları, Gıda Güvenliği ve Sağlık ve Güvenlik politikaları doğrultusunda, atanmış şubenin günlük yiyecek ve içecek operasyonlarından tam sorumluluk almak.

Şube Müdürü, bütçelenen kar ve zarar sonuçlarının elde edilmesinden sorumludur.

Görev ve Sorumluluklar

• Ekip içinde marka kültürünü ve değerlerini teşvik etmek.

• Marka yönergelerine göre müşteri hizmet standartlarının günlük olarak uygulanmasını sağlamak.

• Olumlu ve güler yüzlü bir misafir deneyimi sunmak ve çalışanların müşterilerle sakin, güler yüzlü ve profesyonel bir şekilde etkileşimde bulunmasını sağlamak.

• Müşteri şikayetlerini veya sorunlarını ele almak ve konuları nazikçe çözmek.

• Müşteri geri bildirimlerini almak ve gerekirse operasyonları iyileştirmek için değişiklikler uygulamak üzere önerilerde bulunmak.

• Takım çalışmasını teşvik eden bir ortam yaratmak.

• Gerekli tüm personel eğitimlerinin katılımını ve tamamlanmasını garanti etmek ve ekibinizde yüksek düzeyde ürün bilgisi sağlamak.

• Tüm İK ile ilgili görevlerden sorumludur; işe alım, performans değerlendirmeleri, disiplin işlemleri, işten çıkarmalar, izin planlaması ve tüm çalışanların kişisel bilgilerinin idari kayıtlarının tutulması.

• Mağazaların iş gücünü etkin bir şekilde yönetmek ve mağazanın her zaman verimli bir şekilde personel ile donatılmasını sağlamak.

• Tüm ekip üyelerinin marka görünüm ve kişisel hijyen yönergelerine uygun olarak üniforma giymelerini ve iyi görünmelerini sağlamak.

• Ekibin marka tarafından iletilen tüm güncellemelerden haberdar olmasını sağlamak.

• Ürün kalitesini ve tüm çalışanların marka standartlarına uygun olarak ürün teslim etmelerini sağlamak.

• Günlük, haftalık ve aylık operasyonel görevlerin yerine getirilmesini sağlamak.

• Marka ve standart operasyonel prosedürlerin (SOP) uygulanmasını sağlamak.

• Tüm prosedürel dokümanların kayıtlarının tutulmasını sağlamak.

• Bütçelenen kar ve zarar tablosunu sunmak ve satış ve karı iyileştirme konusunda önerilerde bulunmak.

• Sahadaki nakit işlemlerinin tüm sorumluluğunu üstlenmek. ? Mağazanın performansına ilişkin düzenli raporlar oluşturun ve analiz edin.

• Mağazanın envanterinin (yiyecek, içecek, ekipman ve mobilya/tesisat) etkin yönetiminden sorumlusunuz.

• Tesisin iyi bakımlı olmasını ve mekanın iç ve dış tasarımının marka yönergelerine uygun olmasını sağlayın.

• Gerekli tüm izin ve lisansların güncel olmasını sağlayın.

• Yerel mevzuata göre sağlık ve güvenlik düzenlemelerine uyulmasını sağlayın.

Aday Kriterleri

Tecrübe
3 - 8 yıl arası
Eğitim Seviyesi
Üniversite(Mezun)
Yabancı Dil
Türkçe(Okuma : Ana Dil, Yazma : Ana Dil, Konuşma : Ana Dil), İngilizce(Okuma : İleri, Yazma : İleri, Konuşma : İleri)
Mülakat provası ikonu

Yapay zeka ile bu pozisyona özel mülakat provası yap.

Yapay zeka tarafından oluşturulan pozisyona özel sorularla mülakat provası yap, performansına dair anında geri bildirim al.

Yeni
ai Mülakat Provası Yap

Şirket Hakkında

Brunch and Cake Gıda Turizm
Restaurant - Cafe - Bar, Yiyecek Hizmetleri 25 - 49 Çalışan 4 Takipçi

Brunch & Cake, ikonik mekanlarda, güzel iç mekanlarda, sağlıklı yemeklerde, cömert porsiyonlarda ve eşsiz deneyimler sunan, ödüllü, tüm gün hizmet veren bir restorandır. İnsanlarla birlikte ve onlar için çalışıyoruz ve yaşadıkları deneyimler aracılığıyla insanların kalbini kazanıyoruz.

Bu Pozisyon İçin Sık Paylaşılan Maaşlar

Restoran Müdürü Maaşları
Kariyer.net'te son 3 ayda bu pozisyona başvuranların maaş beklentisi₺56.500-₺131.400
aralığındadır. Aralık tüm deneyim seviyelerini kapsamaktadır.
group Maaş verilerini geliştirmemize katkı sağla!
Kariyer Tavsiyeleri
Restoran Müdürü pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.
Brunch and Cake Gıda Turizm
Restaurant - Cafe - Bar, Yiyecek Hizmetleri
closingDate:04.08.2026 lastPublishDate:06.07.2026