İnsan Kaynakları ve İdari İşler Uzmanı

VOSCO MAKİNA

İnsan Kaynakları ve İdari İşler Yöneticisi

Endüstriyel mutfak ekipmanları üretimi yapan fabrikamızda görevlendirilmek üzere,İnsan Kaynakları ve İdari İşler süreçlerini etkin şekilde yönetecek, üretim ortamının dinamiklerine uyum sağlayabilecek takım arkadaşı arıyoruz.

Görev ve Sorumluluklar

• İnsan Kaynakları süreçlerinin (işe alım, oryantasyon, performans, eğitim, özlük işleri, işten ayrılış süreçleri vb.) yürütülmesi ve geliştirilmesi,

• Personel özlük dosyalarının yasal mevzuata uygun şekilde oluşturulması ve güncel tutulması,

• Puantaj, izin, devamsızlık ve disiplin süreçlerinin takibi,

• Personel Devam Kontrol Sistemi (PDKS)'ni günlük olarak kontrol etmek ve sistem üzerinden gerekli işlemleri gerçekleştirmek,

• Bordro hazırlık süreçlerine destek verilmesi,

• İcra, nafaka, avans, ikramiye, haciz ve benzeri yasal kesinti ve ödemelerin takip edilmesi, ilgili mevzuata uygun şekilde bordroya tahakkuk ettirilmesinin sağlanması,

• Şirket içi yönetmelik, prosedür ve talimatların doğru şekilde uygulanmasını sağlamak; gerektiğinde tutanak, ihtar ve savunma talebi süreçlerini yürütmek,

• Resmi kurumlarla yürütülen İnsan Kaynakları ve İdari İşler süreçlerinin takibi,

• Fabrikanın idari işler faaliyetlerinin planlanması ve yönetilmesi,

• Tesis yönetimi, yemekhane, servis, şirket araçları, güvenlik, temizlik ve benzeri destek hizmetlerinin koordinasyonu,

• Çalışan ilişkilerinin yönetilmesi, saha ile ofis arasındaki iletişimin etkin şekilde sürdürülmesi,

• İş Kanunu ve ilgili çalışma mevzuatına uygun süreçlerin yürütülmesi,

• Yönetime düzenli raporlamalar yapılması ve süreç iyileştirme çalışmalarına katkı sağlanması.

Aranan Nitelikler

• Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun,

• İnsan Kaynakları alanında en az 5 yıl, tercihen üretim/fabrika ortamında deneyim sahibi,

• İş Kanunu, SGK ve çalışma mevzuatına hâkim,

• İdari işler süreçlerinde deneyimli,

• Netsis programına hâkim,

• Bordro, puantaj ve PDKS uygulamalarında deneyimli,

• B sınıfı sürücü belgesine sahip ve aktif araç kullanabilen,

• MS Office programlarını etkin kullanabilen,

• Planlama, organizasyon ve takip becerisi güçlü,

• İletişim becerileri yüksek, çözüm odaklı ve sonuç almaya odaklanan,

• Aynı anda farklı süreçleri etkin şekilde yönetebilen,

• Sorumluluk sahibi, disiplinli ve ekip çalışmasına yatkın.

Tercih Sebepleri

• Üretim tesislerinde İnsan Kaynakları ve İdari İşler süreçlerini birlikte yürütmüş olmak,

• Personel sayısının yüksek olduğu işletmelerde görev almış olmak,

• ERP ve İnsan Kaynakları yazılımları konusunda deneyimli olmak.

İnsan Kaynakları süreçlerine hâkim, operasyonel işleyişi sahiplenebilecek, sahada aktif rol alabilecek ve sonuç odaklı çalışabilecek ekip arkadaşlarının başvurularını bekliyoruz.