Endüstriyel Psikolog Nedir, Nasıl Olunur?

Çalışanlarla ilgili araştırmalar yapmak ve onların mental sağlığını iyileştirerek maksimum verim alınmasını sağlamak endüstriyel psikolog ne yapar sorusuna yanıt verir. Farklı endüstrilerde görev alan bu kişiler disiplinli çalışanlardan oluşur. İnşaat projeleri gibi tehlikeli alanlarda da görev aldığı için güçlü mental beceriler barındırır. İletişim becerilerini kullanarak mobbing ve iş stresi gibi konularda ortaya çıkan sorunlar üzerine çözümler geliştirir.  

Kendi alanında okumalar yaparak iş yerindeki verimliliğin nasıl geliştirilebileceği yönünde çalışmalar gerçekleştirir. Personellerin psikolojik gelişimlerini takip eder ve düzenli aralıklarla onların motivasyonu yükseltebilecek eğitimler verir. Liderlik becerilerini kullanarak çalışanlara ilham verir ve onların sorunlarını çözmeyi amaçlar. Üst yönetimle sürekli irtibat halinde kalarak takım oyunun etkin çalışmasını sağlar. Kişisel bakım ve giyimine dikkat ederek görev aldığı kurumu her ortamda temsil eder.

• Bordrolama 
• Depo Ve Lojistik Yönetimi 
• Kalite Yönetim Sistemleri 
• Proje Yönetimi 
• SPSS

Endüstriyel Psikolog, endüstri ve örgüt psikolojisi üzerine uzmanlaşan psikologlara denir. Endüstriyel Psikologlar, çalışma hayatı içerisinde var olan sorunları tespit eder ve çözüm konusunda çalışır. Üretim ve hizmet sektörü gibi farklı alanlarda çalışabilir. Ayrıca Kamu Personeli Seçme Sınavında (KPSS) başarılı olan adaylar, devlet kuruluşlarında da çalışabilir. 

Endüstriyel Psikologlar, iş yerlerinde ortaya çıkan sorunları tespit etmek ve çözüm yolları bulmakla ilgilenir. Bu nedenle de çalışanlar ile iyi bir iletişim kurması beklenir. Endüstriyel Psikologların diğer görev ve sorumlulukları ise şöyle sıralanır; 

• İnsan davranışları ve çalışma ortamını incelemek, 
• Çalışanlara uygun iş ortamı yaratılması için araştırma ve geliştirme yapmak, 
• Çalışan davranışlarının sebep ve sonuçlarını incelemek, 
• Etkin çalışma için gerekli olan kurumsal çalışmaları yapmak, 
• Çalışanların, sağlıklı ve uzun soluklu bir süreç yaşamasını sağlamak, 
• İşe uygun çalışan bulunması için gerekli kriterleri belirlemek, 
• Çalışanların iyi iletişim ve ilişki kurmasına yardımcı olmak, 
• Araştırmalar konusunda diğer psikoloji alanlarından da yaralanmak. 

Endüstriyel Psikologlar; çalışan verimliliği ve motivasyonunu artırmak, işe alım ve personel yetiştirme süreçlerini düzenlemek gibi farklı işlerle uğraşır. Bu nedenle de endüstriyel psikologlardan farklı alanlar konusunda bilgi sahibi olması ve sürekli kendini güncel tutması beklenir. Bunun dışında endüstriyel psikologlardan beklenen nitelikler şöyle sıralanır; 

• Güçlü ve karşısındakini etkileyebilen bir hitabete sahip olmak, 
• Sosyal psikoloji ya da eğitim psikolojisi gibi alanlarda da kendini geliştirmek, 
• Araştırmacı ve uygulayıcı olmak, 
• Çalışanlarla iyi iletişim kurmak, 
• Endüstriyel psikoloji alanında test yapabilmek, 
• Takım çalışmasına önem vermek, 
• Gelişim programları hazırlayabilmek 

Personellerin motivasyonlarını değerlendiren ve onların verimli çalışmasını sağlayan endüstriyel psikolog birçok alanda çalışanlarla ilgili araştırmalarını yürütür. Hastaneler iş ilanları olduğu kadar inşaat projeleri ve büyük endüstriyel üretim sahalarında da görev alır. Çalışanlar arasında sağlıklı ilişkiler oluşmasını sağlamak ve iş verimliliğini arttırmaya yönelik çalışmalar gerçekleştirmek endüstriyel psikolog ne iş yapar sorusuna yanıt verir. Personellerin motivasyonlarını arttırma amacı güderek verimli çalışma sahalarının oluşmasını sağlar. 

Endüstriyel psikolog nerede çalışır sorusuna büyük endüstriyel firmaların yanı sıra kamu kurumları şeklinde de yanıt verilebilir. Bazı büyük devlet işletmelerinde yer alan personellerin verimli çalışması için çalışmalar yürüten bu uzmanlar çalışanlara verimini arttıracak eğitim programları hazırlar. Danışmanlık firmalarında da aynı misyonu üstlenerek kurum çalışanlarına psikolojik konularda destek olur. 

Farklı iş kollarında görev alan personellerin mental sağlıkları üzerinde çalışmalar yapan endüstriyel psikolog verimli iş alanlarının oluşmasını destekler. Kamu gibi daha rahat çalışma ortamlarının yanı sıra inşaat ve endüstriyel alanlarda da görev aldığı için endüstriyel psikolog çalışma koşulları farklılık gösterir. Tehlikeli çalışma sahalarında görev alan psikologlar daha yoğun çalışabilir. Ayrıca tehlikeli sahalardaki personellerle ilgili çalışmalar yaptığı için kendi mental sağlığını da koruması gerekir.  

Danışmanlık hizmeti veren kurumlarda da görev alan endüstriyel psikologlar personellerle ilgili sürekli araştırmalar yapar. Çalışanlar arasında ilişkileri sürekli takip ederek onların iş hayatında verimli çalışmalarını destekler. Çalışanların psikolojilerine yönelik çalışmalar yaptığı ve durum takibini sürdürdüğü için planlı bir programa göre sorumluluklarını gerçekleştirir. Endüstriyel psikolog iş ilanları veren firmaları inceleyerek mesleğe sunulan çalışma koşullarını görüntüleyebilirsin.  

Kurumlara endüstriyel psikolog olarak danışmanlık hizmeti vermek isteyen adaylar belirli sertifikalarla uzmanlıklarını kanıtlayabilir. Genel olarak belge talebi kurumlar tarafından yayınlanmasa da Sağlık Bakanlığı ve diğer özel eğitim kurumlarının psikoloji alanında sunduğu eğitimlere katılarak bilgi sahibi olabilir, çalışanlar arasında nasıl bir bağ kurulması gerektiğini öğrenebilirsin.

Global firmalar olduğu kadar danışmanlık gibi hizmet odaklı işletmelerde görev alan endüstriyel psikolog çalışanların işlerine daha iyi konsantre olmalarını amaçlar. Endüstriyel üretimin yoğun gerçekleştiği Bursa, Kocaeli ve İstanbul şehirleri alımlarda ön plana çıkarken diğer şehirlerde de istihdamlar gerçekleştirilir.

İnşaat ve danışmanlık merkezleri gibi farklı endüstriyel psikolog çalışma alanları bulunur. Bu alandaki çalışanların genel motivasyonlarını inceleyen psikologlar birçok araştırma ve eğitimler gerçekleştirir. Yoğun bir program altında araştırmalarını yürüttüğü için uzun saatler boyunca hizmetlerini sunar. Ayrıca personeller arasında oluşan problemler, mobbing ve yüksek iş stresi gibi durumlarda daha çok çalışarak personellerin ekip çalışması altında sorumluluklarını gerçekleştirmesini sağlar. 

Endüstriyel psikologların çalışma saatleri görev aldığı kuruma göre değişkenlik gösterir. Büyük inşaat projelerinde gündüz olduğu kadar gece vardiyalarında da yer alır ve çalışanların motivasyonlarına yönelik çalışmalarını sürdürür. Esnek mesai zamanlarında da personellerin mental sağlığıyla ilgili çalışmalarını sürdürdüğü için uzun çalışma saatleri altında danışmanlık hizmetini sunar.  

Endüstriyel üretim yapan büyük firmalarda görev alan psikologlar sahada görev alan birçok personele yönelik çalışmalarını gerçekleştirir. Bu tip kurumlarda yer almak için psikoloji eğitimini üniversitede alman gerekir. Ayrıca yüksek lisans yaparak daha büyük işletmelerde görev alabilir, edindiğin birikimleri global firmalar için kullanabilirsin. Yurtdışındaki iş fırsatlarından yararlanmak için İngilizceni geliştirebilirsin. Ayrıca Almanca veya Rusça öğrenmek de farklı alanlarda iş fırsatlarından yararlanma imkânı verebilir. 

Endüstriyel psikolog olarak kurumlara hizmet vermek isteyenlerin hem fiziksel hem de mental açıdan kendilerini geliştirmeleri gerekir. Özellikle tehlikeli çalışma sahalarında görev alan psikologların kriz ve stres yönetimi gibi noktalarda eğitimler alması çalışanlara daha kolay yardımcı olmasını sağlar. Psikoloji alanıyla ilgili okumalar yaparak yeni teknikler hakkında detaylara erişebilirsin. Mesleğinde ilerlemek ve yeni bilgiler öğrenmek için endüstriyel psikoloji eğitimi veren kurumlarla temasa geçebilir, bilgi birikimini arttırabilirsin.