Yönetim Kurulu Asistanı

Pasifik GYO

GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI

Gayrimenkul portföyünü genişleterek ve değer üreterek yeni yatırım fırsatları sunmayı amaçlayan Pasifik GYO, bağlı bulunduğu Pasifik Grubu’nun Next Level Ankara, Next Level Loft, Next Level Çayyolu gibi gayrimenkul ve inşaat sektörlerinde ilklere imza atan vizyonu, zengin deneyimi ve güçlü sermaye yapısı ile Türkiye’nin önde gelen GYO şirketlerinden biri olmayı hedefliyor.  

Bünyesinde, Türkiye’nin en büyük karma projesi olan Merkez Ankara ve İstanbul’un kalbinde hayata geçirilecek Levent projelerini barındıran Pasifik GYO, sağlıklı ve güvenilir büyümesini sürdürerek gayrimenkul portföyünü genişletmeyi, değer üretmeyi, böylece hissedarlarına, paydaşlarına, müşterilerine ve ülkemize yeni yatırım fırsatları sunmayı amaçlıyor.

Her geçen gün büyümekte olan grubumuzun Ankara Merkez Ofisinde görev alacak,

GENEL NİTELİKLER

• Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun,
• Üst Düzey Yönetici Asistanlığı konusunda en az 10 yıl tecrübeli,
• Sözlü ve yazılı iletişimde ileri derecede İngilizce yabancı dil bilgisine sahip,
• MS Office programlarını iyi derecede kullanabilen,

YETKİNLİKLER

• Planlama ve organizasyon yeteneği gelişmiş,
• İş takibi ve analiz yeteneği yüksek,
• Protokol ve insan ilişkilerinde başarılı,
• Diksiyonu düzgün yoğun çalışma temposunda sonuç odaklı ve dinamik çalışabilen,
• Yoğun çalışma temposuna ayak uydurabilen,
• Disiplinli, gizlilik kurallarına riayet eden.

YÖNETİM KURULU ASİSTANI" arıyoruz.

İŞ TANIMI 

• Alacağı talimatlara göre gerekli iç ve dış yazışmaları yapmak,
• Yöneticinin ihtiyaç duyduğu raporlar ve sunumları, ilgili birimler ile koordineli halde hazırlamak ve sunmak,
• Yöneticisinin programına uygun olarak iş görüşmeleri ve toplantılarının organize etmek,
• Toplantılarda tüm hazırlıkları, düzenleme ve organizasyonu yapmak, kararları takip etmek ve raporlamak, 
• Yöneticisinin ihtiyaç duyduğu araştırma, rapor, metin ve sunumlar ile ilgili gerekli dokümantasyonu hazırlamak.
• Yöneticinin yazışmalarını arşivlemek, günü gelen evrak ve randevuları hatırlatmak,
• Bağlı bulunan tüm birimler ile iletişim ve koordinasyonu sağlamak,
• Yöneticinin günlük /haftalık/aylık çalışma programını ve çalışma ortamını düzenlemek, iş ve seyahat planlarını hazırlamak, ajandasını takip etmek.