İnsan Kaynakları Yöneticisi / Yönetmeni

Sonkar Otomotiv

İstanbul(Avr.)

7 saat önce yayınlandı info

İş Yerinde Tam Zamanlı Yönetici adayı İnsan Kaynakları

118 başvuru

Benzer ilanları keşfetmek için iş alarmı kur

İnsan Kaynakları Yöneticisi / Yönetmeniİstanbul(Avr.)

İş İlanı Hakkında

İş Tanımı
Şirketin insan kaynakları strateji ve politikalarının oluşturulmasına ve uygulanmasına liderlik etmek,İnsan gücü planlaması ve organizasyonel yapılanma çalışmalarını yürütmek,
İnsan gücü planlaması ve organizasyonel yapılanma çalışmalarını yürütmek,
İşe alım ve seçme-yerleştirme süreçlerini uçtan uca yönetmek,
Mavi yaka ve beyaz yaka çalışanların işe alım, oryantasyon ve adaptasyon süreçlerini yönetmek,
Performans yönetimi, kariyer ve yetenek yönetimi süreçlerini yürütmek,
Eğitim ve gelişim ihtiyaçlarını belirlemek, yıllık eğitim planlarını oluşturmak ve uygulamak,
Ücret, yan haklar ve çalışan bağlılığı süreçlerine katkı sağlamak,
İş Kanunu, SGK ve ilgili mevzuat kapsamında İK süreçlerinin yürütülmesini sağlamak,
Çalışan ilişkilerini yönetmek ve çalışan bağlılığını artırmaya yönelik projeler geliştirmek,
Disiplin süreçlerini şirket politikaları ve yasal mevzuat doğrultusunda yürütmek,
Organizasyonel gelişim ve değişim yönetimi çalışmalarına liderlik etmek,
İK KPI'larını ve raporlamalarını hazırlamak, üst yönetime düzenli raporlama yapmak,
İK bütçesini hazırlamak ve takip etmek,
Üretim, kalite, satın alma, finans ve diğer departmanlarla etkin iş birliği içinde çalışmak,
İş sağlığı ve güvenliği süreçlerinde ilgili birimlerle koordineli çalışmak,
Çalışan memnuniyeti ve kurum kültürünü geliştirmeye yönelik projeler geliştirmek.

Aranan Nitelikler

Üniversitelerin İnsan Kaynakları, Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri, İşletme, Psikoloji, Endüstri Mühendisliği veya ilgili bölümlerinden mezun,
İnsan Kaynakları alanında tercihen 7+ yıl deneyimli, en az 3 yıl yöneticilik tecrübesine sahip,
Tercihen otomotiv, otomotiv yan sanayi, üretim veya endüstriyel şirketlerde İK deneyimi bulunan,
Üretim tesislerinde mavi yaka ve beyaz yaka çalışan süreçlerine hakim,
İşe alım, performans yönetimi, ücret ve yan haklar, eğitim-gelişim ve çalışan ilişkileri süreçlerinde deneyimli,
4857 sayılı İş Kanunu, SGK mevzuatı ve iş hukuku konusunda bilgi sahibi,
İnsan Kaynakları analitiği ve KPI raporlaması konusunda deneyimli,
MS Office programlarını, özellikle Excel'i, etkin kullanabilen,
Tercihen ERP ve/veya İnsan Kaynakları bilgi sistemleri konusunda deneyimli,
İletişim ve liderlik becerileri güçlü,
Analitik düşünme ve problem çözme yetkinliğine sahip,
Planlama, organizasyon ve zaman yönetimi becerileri gelişmiş,
Çalışan ilişkilerinde güçlü ve çözüm odaklı,
Değişim ve yoğun çalışma temposuna uyum sağlayabilen,
Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış veya muaf.

Aday Kriterleri

• Tecrübe

3 - 99 yıl arası

• Eğitim Seviyesi

Üniversite(Mezun)

Şirket Hakkında

Sonkar Otomotiv

Konaklama ve Otelcilik 30172 Takipçi

Toyotasa yetkili satıcısı olarak 1993 yılında 6400 m2 kapalı ve 2000 m2 açık alana kurulmuş dünyanın en modern plazalarındandır. Yıllık otomobil satış kapasitesi 2000 adet otomobil olan Sonkar otomotiv A.Ş konusunda eğitimli ve uzman servis personeli ile bir yılda... Şirketi Keşfet